烟草在线—吸烟有害健康！

、行为准则等有关方面，融入到每个职工的思想和行为之中，体现在企业的各项工作之中。广西中烟给了我一个认识理想的企业文化概念：职工感到宽松和谐的、有一定的压力、也有更多

工作规范运作，防止出现不规范行为及腐败现象。　　面对烟草行业所面临的压力，提高自律是所有烟草人的行为准则，也是在未来烟草行业获得长远发展的必由之路

、艰苦奋斗的优良作风，坚持潜心做事、低调做人行为准则，认真落实公务用车、业务接待、会议管理和因公出国（境）有关要求，坚持严格规范

长效机制建设。　　“国家利益至上、消费者利益至上”的行业共同价值观，是烟草工作的出发点和落脚点。这既是《烟草专卖法》的根本要求，也是严格行业自律必须始终遵循的行为准则。因为

和实施，使绩效标准逐步内化为员工的自觉意识和行为准则，做到了“固化于制”、“外化于行”、“内化于心”，增强了员工责任意识，提高了团队执行力

发展，这让自己更加明白技术创新是企业发展的原动力和核心竞争力。”冷红兵如此感慨道。在20多年的维修工作中，冷红兵始终秉持“爱岗、敬业、忠诚、奉献”的川渝中烟员工行为准则

和发展必然需要广大员工的共同参与。全体员工普遍自觉遵守的行为准则是企业文化中的重要组成部分，培育职工具有时代特征敬业精神和创造精神的过程，职工的进步，随

参与。全体员工普遍自觉遵守的行为准则是企业文化中的重要组成部分，培育职工具有时代特征敬业精神和创造精神的过程，职工的进步，随企业文化的发展而发展。教育员工树立

，提振精神，切实把作风建设的要求内化为心理认知、外化为行为准则、转化为自觉行动。必须要把市局相关文件和会议的精神、把市局领导的指示理解深、领会透，结合永兴县局的实际

;正确运用良好企业文化，充分调动员工的工作激情。　　1、为职工指引正确的航向。企业文化的核心是企业的共同价值观。要通过企业文化的导向和渗透作用，以体现行业价值观的行为准则

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