烟草在线—吸烟有害健康！

;明确责任人员，采取控制措施。重视与相关方签订职业健康安全协议，理顺双方指责，明确双方义务，重视相关方安全教育、绩效评价和安全检查工作。建立劳动防护

;有的检查完毕，未将检查物品恢复原位，有的不使用规范执法用语，甚至横加指责零售户，动辄以停业整顿、停止供货、注销零售许可证为由，威胁

;而且在这个时间还增加了电商平台之间“互掐”的戏份，消费者对无良商家的指责也在这个时间段集中爆发并有愈演愈烈之势。但尽管如此，一个不争的事实是，所有

;绝不会高高在上、摆官架子、拉官腔，绝不会对客户的意见置之不理，拒绝接听客户电话，甚至横加指责客户。俗话说，要想得到别人尊重，自己首先

树立正确的政绩观、执法观，为了执法而执法，面对一些行政相对人的疑问、质疑、乃至指责不能心平气和，仔细地聆、耐心解释、准确答复。执法观念不能与时俱进，

，深入分析其真实的思想状况，尽可能地多从对方的立场上考虑分析问题，充分了解对方的内心世界。少一些批评指责，多一些表扬鼓励，营造团结向上的氛围

;我尽心了吗？如果你尽力了，尽心了，没有人会指责你，什么叫问心无愧，尽职尽责就是叫问心无愧。要做到尽心尽责，我们有

，当时该客户也看到店员嗑的瓜子壳儿，心里正恼火，正要指责店员，却发现被我这个并不相关的人拿走扔掉。他就教育员工说，烟草公司能有

;而要让客户满意，必须学会宽容。虽然有的客户对她的工作不理解，有时无理取闹，横加指责，甚至辱骂，但她始终奉客户为上帝，

重点地“带”。授人以渔。要本着“多理解、少埋怨，多帮助、少指责”的原则，不但要给“钓竿”，更要教授“钓技”，让80后员工在实践中遇到任何困惑时

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