烟草在线—吸烟有害健康！

，依据毗邻区零售客户实际销售能力定量供货，使货源供应与客户真正的销售能力协调一致。对向无证户供货或是其他零售户以低于零售限价销售卷烟的持证户，要在货源上加大

稽查技能培训，邀请省内外专家讲解授课。目前一线专卖人员中级以上持证人员超过60%。

，基层单位将安全教育与技术业务培训相结合，针对不同岗位风险点展开分类培训。对特种设备等特殊工种，基层单位可外聘专家授课，使入厂员工受教育率、特殊工种人员持证

，专卖营销人员持证率达100%，专卖高级职称达52.5%。　　建文化之家　引领发展　　坚持用先进的文化陶冶人、凝聚人、塑造人，创造性地推动了公司整体工作

，我们不少地区的中、小学校周边存在着持证经营卷烟的现象，那么作为烟草专卖行政主管机关，应该如何结合市场实际，对全辖区中、小学学校周边零售许可证进行清理呢

，是否存在老化、破损状况；锅炉压力容器、起重设备、厂内机动车辆、电气焊等特种设备是否经过检验合格、运行是否处于安全状态，操作人员是否持证上岗，是否

、责任心强、公道正派、服从管理，能自带并驾驶摩托车且有驾驶证、年龄50岁以下的人员，经培训考核合格后持证上岗，不能凭个人关系将不懂烟叶的人员聘为预检员。　　2

。　　2、技术培训。分级队员由烟草公司组织进行《国家烤烟分级标准》等相关专业知识培训，考核合格持证上岗。　　3、岗位配置。根据前期探索，将20人队伍分配如下：

。辖区现有持证零售户1853户，人均管理零售户约300户。安龙县局始终把专卖管理队伍建设当作创建工作的重中之重来抓，结合自身实际，开展各种形式的培训

自觉自愿接受分级队进场进行烟叶分级。合作社分级队伍建设有条不紊，基本实现分级队员全面持证上岗，全县烟叶分级整体质量较好，受到省、市局和部分中烟工业公司的一致好评

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