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川渝中烟开展“娇子精博”服务品牌体系宣贯实施
、宣传、
培训
和
体系
运行,达到促进员工提高服务品牌理念认同,促进公司优化服务,提高服务效率,提升服务水平,增强文化软实力的目标
广西扶绥局:打造基层样板所 加强专卖基础建设
,建立起多层次、多渠道、多形式的
培训
体系
。坚持“每周一小训每月一专题培训”的原则,详细制订年度学习培训计划,重点对烟草专卖相关法律法规、电脑操作技能、专卖相关文书
甘肃临洮县局强化措施进一步深化专销结合
;逐步形成专销客户
培训
体系
,实现相互协作、相互促进、相互提高。在扩大自管自律小组覆盖面的基础上,进一步完善自管自律小组间和小组成员内部沟通交流机制,强化零售客户
湖南资兴:“三个建立”推动卷烟营销工作上水平
,进一步完善卷烟营销
培训
体系
建设,充分发挥营销人员的积极性,使营销人员时刻树立服务客户意识。通过加强管理,提升客户服务拜访质量,
湖南资兴烟草“三个建立”推动卷烟营销上水平
考核,进一步完善卷烟营销
培训
体系
建设,充分发挥营销人员的积极性,使营销人员时刻树立服务客户意识。通过加强管理,提升客户服务拜访质量,
云南江川九溪镇“四关”做好烟叶烘烤准备工作
;做好全镇烟叶烘烤技术指导和服务工作。 二是严把烘烤培训关。全镇已对所有烘烤专职人员进行了全面培训,并建立了县烟草分公司到烟站、烟站到技术员、技术员到农户及每一座烤房的技术
培训
体系
陕西省局探索“领头雁”培训模式建设内训师队伍
、素质优良、技艺精湛、共建共享的高素质内训师队伍。省局(公司)统一建立师资库,实现资源共享,积极构建“省、市、县”三级教育
培训
体系
。
上海崇明烟草稳步开展全员轮训工作
平,促进公司又好又快发展。 二是培训考核重实效。公司一方面通过员工参训率、满意度等评价指标加强对
培训
体系
运行及课程实施的考核与评估;同时,将部门培训执行情况
安徽省局加强普法队伍建设增强普法宣教效果
活动,并参与对参训人员的课程考试或考查,考后阅、评卷工作。三是参与培训效果评估及工作总结,协助建立并不断完善全省系统普法
培训
体系
。四是不断加强自身学习
广西区局(公司)制定下发卷烟零售终端建设规划
应用和营销人员
培训
体系
。“六个提升”,即努力实现零售客户服务水平、市场控制力水平、功能终端运营水平、终端信息化水平、精准营销水平以及营销队伍素质能力水平提升。“六个终端”,
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