烟草在线—吸烟有害健康！

，“报效国家、回报社会、成就员工”的行业使命，“宽容开放、改革创新、敬业奉献、自律自”的行业精神，“讲责任、讲诚信、讲效率、讲奉献”的行业行为准则等内容，

服务创新带来的价值和愉悦。增值服务，让客户的生活和事业变得越来越美好。　　三、对照行为规范和行为准则，不断纠正偏差，长期坚持变为自觉行动。文化规范行为

取向、行为准则与企业持续健康发展的需求相协调、相配合，达到凝心聚力、人企合一，真正体现落实在工作的各个方面，并将这些品质“内化”成自觉的行动。　　瓶颈三

头脑，成为行为准则。二是深入开展调查研究。领导干部和管理人员按照《领导干部联系点制度》、《管理干部一线调研指导工作制度》，深入开展调查研究，认真做好对各联系点

公义的价值，落地实处，将行业公义的价值、愿景、使命转变为行业的行为准则、企业规章制度、员工行为规范，进而在细节处，彰显行业的责任形象与文化价值

的人生素质和工作素养，作为最基础的价值观和最基本的行为准则，作为自己的道德根基、人格底蕴、立世之本

。烟草企业安全生产规章制度是烟草企业规章制度的重要组成部分，是烟草企业的安全生产法规，是规范全体职工从事安全生产的行为准则。要进一步强化烟草企业内部安全生产各项制度的落实

”，树立“五种意识”，化作中原烟草的行为准则，把金叶梦融入到“中国梦”之中，带着不变的伟大梦想继续努力，与黄金叶品牌同成长同进步，

员工的价值标准、信念和行为准则。外显的物质状态，包括企业形象、视觉、听觉、行为识别系统；二者不可分割、相辅相成，需要和谐一致、方可相得益彰。　　第三

;组织干部职工进行学习，对每个职工提供行为准则，增强自我约束力，使各种管理工作做到有章可循，实现管理规范化和制度化，有效保证安全

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