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把员工放在心上 增强员工归属感
烟草在线专稿 引:2012年的江西省烟草工作会议上,省局明确提出,要始终“
把
烟农
放在心上
、把客户放在心上、把员工放在心上”,全面推进
着力“三个放在心上” 推进“235”教育实践活动
,提出要始终“
把
烟农
放在心上
、把客户放在心上、把员工放在心上”。因此,如何开展好“235”教育实践活动,将“三个放在心上”贯穿于教育实践活动的始终,是上饶
航母“style”的背后
”教育实践活动,取得了“晋善晋美”的优异成绩。 小烟卷儿:服务品牌建设其实就是“235”教育实践活动的重要载体。就是
把
烟农
放在心上
,把客户放在心上
烟农和零售户收入翻番不是梦
我想到咱们烟草行业的“三个放在心上”,
把
烟农
放在心上
,把客户放在心上,把零售户放在心上,这完全符合十八大报告精神啊。 小烟卷儿:
献花执法莫成花架子
共同发展起来了,咱们烟草行业才会有旺盛的生命力,才能有更大的繁荣发展。 老烟斗:咱们烟草行业提出
把
烟农
放在心上
,把零售户放在心上,要
把客户变成烟草人
烟农
放在心上
,这些其实就是想让零售户和烟农都把自己当成烟草的“自家人”。现在咱们全行业有500万零售户,如果通过工作使500万零售客户至少是一部分能够对烟草产生认同感
践行“三个放心上”之我见
,动员全省系统干部职工始终“
把
烟农
放在心上
、把客户放在心上、把员工放在心上”,市、县局全面贯彻落实“三个放心上”,正确解读,认真研究
践行“三个放在心上”之我见
干部职工始终“
把
烟农
放在心上
、把客户放在心上、把员工放在心上”,市、县局全面贯彻落实“三个放心上”,正确解读,认真研究,深刻认识到必须以“三个
有感于企业文化的“虚功做实”
好企业文化。 3.让企业文化成为提升企业服务的文化保障。服务是烟草商业企业文化建设的出发点和落脚点。在2011年工作会议上,国家局党组明确提出:“要始终
把
烟农
放在心上
五方面构建专卖内管监督体系
烟草行业“把客户放在心上,
把
烟农
放在心上
,把员工放在心上”的根本措施。面对外部复杂多变的形势,我们必须眼睛向内,强化内管从细节抓起、从自我做起
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