烟草在线—吸烟有害健康！

进行对比分析，找出差距，在工作例会上予以通报，在内部形成赶、学、比、超的良好竞争氛围。　　四是狠抓执行考核。将标准执行情况纳入月度绩效考核的范畴；

。　　“专销结合”互补学。每天由服务站市场经理或中队长组织客户经理与稽查员进行相互沟通交流；每周由基层服务站站长组织召开稽查中队长、市场经理、稽查员、客户经理工作例会，每半月由

队伍，加强管理。各烟叶站再次核实确认烘烤科技人员情况，确保烘烤季节全员上岗。各站烘烤主管要定期召开工作例会，严格落实《曲靖市烟草公司师宗分公司2014年烟叶烘烤

，保证流程顺畅。活动领导小组、群教办、督导办全员出动，在周工作例会的基础上辅以不定时洽谈会，参照省局第二环节工作方案，收集听取职工群众关于第二环节活动开展

;井研县局创建工作领导小组，定期召开创建工作例会，加强工作交流与联系，及时解决创建工作各类问题。　　二、加强制度建设。根据单位实际，及时修订

一位工作例会日，要求每部门每周一定期召开部门例会，简要总结上周工作，精简布置下周工作，听取员工意见反馈，跟进当前工作情况。同时

　　烟草在线永顺消息　　近日，湖南湘西永顺县局召开营销、专卖、物流月度工作例会，针对州局下达的2014年卷烟销售目标和客户满意度指标开展工作部署，要求三员

工作目标，提升益管理水平，推进企业和谐发展。　　一是广泛宣传。通过部门工作例会、宣传栏等多种形式，深入学习各级会议精神，迅速掀起学习贯彻热潮

经理、稽查员、客户经理工作例会，每半月由局（分公司）组织召开全体专销人员会议，解决实际问题，提高整体服务水平。

　　烟草在线涪陵消息　　2月13日，川渝中烟涪陵分厂在5楼会议室召开全面质量管理工作例会。总结分析1月份全面质量管理工作，安排部署2月份工作。厂领导、各部门负责人、车间

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