烟草在线—吸烟有害健康！

烟草企业文化建设，加强行为规范建设，提高队伍素质，激发创造活力，抓住机遇，改革创新，扎实工作，奋发有为

，关键是要继承、发扬好企业优秀文化基因。服务品牌是企业文化建设的延伸与拓展，从某种角度上而言，有什么样的企业文化，就会有什么样的服务品牌观及服务品牌建设

风格，让广大员工积极投身企业文化建设的同时，践行文化带来的改变和力量。　　4.严明工作纪律。要严格遵守工作纪律，教育员工不断增强纪律观念，确保

，培训内容涉及专卖相关法律法规，真假烟鉴别知识技能，证据材料搜集，文明执法行为规范，内部规章，企业文化建设等。通过开展

党风廉政专栏、订阅《中国监察》、《求是》和《廉政瞭望》等反腐倡廉报刊杂志和警示教育光盘等，把廉政建设和企业文化建设结合起来，开展丰富多彩的廉政文化创建活动，为全市

有力促进了企业内部管理等各项工作的开展。“1”是指自我管理，“3”是形成厂、部门、班组三级公开网络，“4”是结合内部管理监督、绩效考核、党风廉政建设、企业文化建设等重

“等系列活动，让党员发挥聪明才智，创新创造，推进企业文化建设。当然，党员公开承诺更要围绕建设“更加规范、更富效率”卷烟工厂和确保企业中心工作为主要载体

，推动科学发展。加强思想政治建设，加强工作作风建设，加强员工队伍建设，加强企业文化建设。　　　总之，烟草企业当前要以十八大精神为指导

抓教育与企业文化建设相结合。坚持企业文化管理，注重人文关爱。将思想政治工作与职工的工作、学习、生活实际有机结合，坚持以理服人、以事感人、以情动人，团结了职工

立足于市场，实现长青发展。　　国家局姜成康局长曾明确提出，要继续抓好企业文化建设，积极推广行业文化架构体系，规范行业视觉识别系统，

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