烟草在线—吸烟有害健康！

主要负责人的任职经历，市本级烟叶生产经营部、烟叶生产技术中心、烟叶基础设施建设办公室三个部门主要负责人全部是农学全日制毕业并且在烟叶线工作十年以上。其次，大力加强对口高素质

;关系到高素质职工队伍建设，关系到和谐社会构建。　　加强群团工作，应从以下方面开展工作。一是要加强领导，要明确一位副职领导抓群团工作，要把这项工作

的营销团队；培育品牌、深度营销需要较高素质、较强承受力的营销团队；完成多项任务指标需要一支经得起考验、坚韧不拔的营销团队。这一切，都对卷烟营销团队提出了新

意识的过程。有利于激发职工代表努力学习，提高素质，与时俱进，自觉履职，不断增强工作的积极性、主动性和创造性，提升整体工作水平

听取员工合理建议和诉求，提供充分展示能力的平台，让员工干成事，要全方位、多层次、有计划、分重点的开展政治、业务和技能培训，打造一支高素质的一线

法制教育培训力度，切实提高执法人员的法制观念与法律法规知识水平，不断提高执法队伍水平，努力打造一支高素质的烟草专卖执法队伍，同时结合加强内部执法监督

、优美环境建设、创建学习型企业等13项系列创建活动，使全体员工在潜移默化中提高素质，跟上时代发展要求。　　二是市场监管精细化。坚持“忠于使命，法理并重”的专卖执法

管理水平的一个主要因素，因此拥有一直高素质的仓储队伍、加强有关的仓储业务培训和仓储思想认识，提高仓储人员业务素质，提高仓储人员的内部提升机制，增强其

“532、461”品牌培育战略的必然选择，适应新时期卷烟营销发展需求，创新人才培养机制，以造就高素质卷烟营销人才为目标进行现代营销团队建设已经迫在眉睫。　　一

、纪律严明、业务精通、作风优良”的要求，构建一支高素质的纪检监察队伍，队伍人员要对行业管理人员做好监督检查，在此基础上要适时走访基层，调查党员

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