烟草在线—吸烟有害健康！

、部门与部门之间比学习风气、比创新学习方式方法、比学习质量和效果的“三比”活动。定期不定期组织查学习考勤、查学习制度执行、查学习笔记和学习心得撰写情况的“三查”活动。为促进学习型企业和领导班子创建活动

、局域网等平台，建立文档库、知识库、专家库等模块，确保员工快捷共享单位的信息资源和知识，提高工作效率，提高业务能力，推进学习型组织建设

）强化培训，提升专卖技能。未来成功的企业必然是学习型企业。不重视学习、提高的人，无法在信息经济时代立足。在培训方式上，充分发挥现代网络技术跨时空

组织生活中，结合学习型党组织建设，定期开展以党的路线方针政策和行业主要会议精神，上级重要文件精神等内容为主的政治业务学习。通过深入地学习，进一步

比武、班组建设活动计划，明确了各班组活动的内容、时间节点、活动费用等。三是做好班组长培训。引导班组长将学习型组织的创新理论、创新思维与方法融入到班组的管理活动中，进一步提升

，得益于员工的节能意识、服务意识、爱岗敬业意识的进一步提升，这些成绩的取得与车间基层工会的努力工作是密不可分的。　　七、创建学习型小家，让职工在这里学习新

。”回顾广西中烟这些年的创建工作，广西中烟政治思想工作部副部长周国辉颇有感触。　　“三项建设”实现文化引领　　学习型组织建设、道德文化建设、企业文化建设，被称为广西中烟

市场发展的需要。所以，对客户经理提出了更高的要求。客户经理要想承担起这个职责，那么就得不断地学习和进步，不断地提高自己的专业能力，打造学习型的客户经理

企业文化建设、学习型机关建设、作风效能建设等有机结合起来，在建办企业文化室、宣贯企业文化、开展好书荐读的同时，开展廉政书法比赛，在廉政文化的挖掘和培育方面狠下功夫

的必然选择。　　③学习远景：努力打造学习内容多元化、方法科学化、载体多样化、制度规范化的学习型现代烟草商业企业。学习内容多元化突出一个“全”字，主要以理论学习为重

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