烟草在线—吸烟有害健康！

的习惯。比如三标体系内审一结束，很快就去撰写审核报告，分析原因，实施改进，这不仅仅是审核工作本身的要求，对他们而言，

、过度痕迹化的情况；制度运行情况评审，包括内审、外审、监督审核、管理评审等工作存在虚化、弱化现象；部分制度下发运行后缺乏有效的跟踪和执行情况反馈；

。通过设立首席客户经理、首席市场管理员，协同内审员发挥目标引领作用。形成客户经理、市管员前台执行目标，市场经理、专卖所长中台调度目标，工作平台后台监控目标的工作

落实到部门、到岗位。通过内审、管审、专项检查、日常检查、在线监控等体系审核的手段，发现企业经营管理中的薄弱环节，挖掘业务运行不到位背后的作风建设问题，提出整改建议下达

;认真开展体系内审，及时调整、优化安全管理措施。根据客观环境、条件变化和持续改进的要求，每年至少进行一次安全体系管理评审，对体系运行情况进行全面检查

企业安全生产标准化达标水平；二是要加强职业健康安全管理体系的有效运行，做好安全法规和危险源动态辨识及管理，认真开展体系内审和管理评审，持续提升安全

——宁夏师范学院法学教授杨小平针对烟草方向的法律辅导；每月组织开展一次安全法律法规全员学习；在7月上旬结束的质量/职业健康安全管理体系内审中，各业务部门对适用

配置的纪检监察、内审人员偏少且业务素质参差不齐，监管不到位的现象不同程度存在；档案的“一案一卷”痕迹化管理工作还需要加强。　　（2）物资采购

的严肃性和权威性。要加强制度执行情况的监督检查，把制度执行情况纳入党风廉政建设责任制检查考核、单位内部绩效考核和管理体系内审的范畴，严格依据制度监督机制和问责机制。对制度执行不力

”转变。在培养后备力量上，以“考核员、内审员、安全员、内训师”等队伍为基础，建立员工多岗位锻炼培养机制，为企业培养“一专多能”的复合型后备人才。

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