烟草在线—吸烟有害健康！

一家好的企业在人力资本上进行合理的投资也必然会得到多方面的回报。如果企业在给员工创造良好的工作环境、发挥他优势的基础上，能使每个员工产生一种归属感和“主人翁责任感”，那么

广大干部职工营造一个和谐、健康、安全的工作环境，天津质监局稽查总队结合本单位实际，深入、扎实的开展了控烟工作。　　为保障此项工作真正落到实处，稽查总队采取

，多策划一下，工作成效就会好；三是要大度，对下级大度，对工作完成不够到位的要多引导多批评，为员工提供较好的工作环境

关心群众、爱护群众的传统。　　　三是营造快捷舒心的工作环境，增强构建文明和谐烟草的吸引力。主要是要以人为本，健全设施；要加强协调，形成合力

；　　三是创造工作条件，美化工作环境，改善办公设施，关心职工生活，解决职工困难，丰富业余生活；　　四是提供

合理、工作环境良好、检验设施齐备、组织管理完善，为全省建立地市级卷烟产品鉴别检验组积累了宝贵经验，起到了很好的示范和典型作用。针对下一步试运行工作，叶站长提出

整改。这样一点一滴、循序渐进，从根本上改善工作环境、提高个人素养、规范工作流程，夯实管理基础，提高管理水平，提升烟草企业的整体形象。

，坚决做到有学习就要有体会、有会议就要有认识、有培训就要有考试、有工作就要有记录、有检查就要有考评，多管齐下，营造团结、紧张、严肃、活泼的工作环境。通过扎实

岗位技能、能独立开展工作为培训目的，引导新进员工尽快熟悉工作流程和工作标准，了解公司企业文化和内部管理制度，尽快适应工作环境。　　本《办法》的制定

制造水平为目标，在细节上下功夫、做文章，全程控制卷烟加工工艺质量，细化操作规程。南昌厂从08年开始推行6S管理，组织车间员工从改善身边工作环境做起

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