烟草在线—吸烟有害健康！

制度、技术和管理措施；四是深化体制机制改革创新，提升安全监管能力；五是全面推进依法治安，加强安全监管执法规范化建设；六是加强安全生产

厂区内外的“围墙”，这正是深化人才发展体制机制改革的核心。对此，我们要以更大力度的措施，打出促使人才成长的“组合拳”，让广大员工有烟草人的归属感

推进全面建设；推行“互联网+烟草”新模式。　　八是考核机制改革。加强二、三级督考，重点考核基础管理，岗位工资与基础工作挂钩；细化

作为“资源变股权、资金变股金、农民变股民”的“三变”模式的试点，已成为贵州省“在三农体制机制改革方面闯出一条新路”的典范。在年初召开的贵州省委全面深化改革领导小组第十五次全体会议强调

驱动。物流中心要以非法人实体化运作为主线，不断深化体制机制改革，完善创新体系和机制，搭建创新平台，营造创新氛围。深入研究“互联网+”、卷烟

物流供应链为主线，将精益管理理念贯穿始终，深化体制机制改革，深挖物流发展潜力，大力实施“科技物流、精益物流、人本物流”三大工程，单

有进步、横比有优势、行业有位次，争创行业精益十佳。四是优化制度，队伍升级。推进大部室改革、市场化工资分配改革和市场化营销机制改革，优化干部定期交流和赛马式考核

水平。积极参与山东烟草投资管理有限公司体制调整，配合做好非烟物流整合工作。全面深化车辆管理体制与运行机制改革，研究制定试点工作指导意见。扎实做好公司涉法事项管理工作

管理，大力整合优化，努力提升效益，以改革创新精神推动多元化工作取得明显进展”的管理要求进行了深入领会。　　会议作了题为《坚持实体化运作方向　推进体制机制改革　为

品牌价值提升，以精益管理为抓手，系统推进市场研究、技术集成研究、质量研究和工艺装备研究，深入打造品类技术体系，深化科技创新体制机制改革，

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