烟草在线—吸烟有害健康！

近日，河南中烟工业有限责任公司漯河卷烟厂卷包党支部列出时间表和任务图，以技术党小组为主，抽调精兵强将成立青年党员骨干突击队，集中精力加快机组定位和安装。

把业务骨干培养成党员，把党员培养成业务骨干，这是一个烟草企业多年来的党建业务深度融合的经验总结中的关键一条。其核心目的就是打造双向能力、双向培养的党建业务融合促进模式

）紧紧围绕“人才兴烟”战略，从人才培养、人才激励等方面入手，创新开展青年骨干培养、干部梯队建设，在盘活人才资源上取得了“三起来”的明显成效。　　一是

;也是建立专卖人员成长的推进器，加强专卖内训师队伍建设是推进专卖技术能手和业务骨干培养的重要力量。一、建立专卖内训师队伍的重要性1.专卖内训师队伍建设是整个专卖培训体系的必备部分。弥补

”，将党员培养成宣传业务骨干，把业务骨干培养成党员，从而发挥党员的旗帜作用，形成无形的号召力，实现以点带面的辐射作用。图为党员志愿者帮助居民

; 　　培养对象的管理与考核　　（一）建立档案。培训学校负责为参加大学生骨干培养计划的学员逐人建立档案，对参加培训、实践的全过程和考核成绩、取得成果进行记录，

激发员工创新热情。下一步，蚌埠市烟草专卖局（公司）将继续坚持以问题为导向，以课题为抓手，加强创新引导，注重骨干培养

，党支部从党建基本情况、重点工作、人才培养、成果展现等四个方面，围绕“探索新机制，建好党员队伍、业务骨干队伍、青年队伍三支队伍；把生产经营骨干培养

进一步强化创新人才队伍建设，加强对技术骨干的培养，坚持创新驱动，全力推动物流运行提质增效。

培训工作中，南充市局坚持骨干培养与全员参与相结合，通过开展远程视频教学培训，将培训对象由少数骨干扩大到全体专卖人员，带动全员业务技能稳步提升

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