烟草在线—吸烟有害健康！

资源要素、一心追求企业利益最大化”的管理宗旨、“以人为本、严格规范”的行为准则，几个关键性的工作理念，全面支起了企业文化的总体框架，进而用“追求卓

制度运行的总体框架，为清晰界定职能职责、理顺流程运行接口、打通业务运作屏障打下基础，为实现降本增效目标提供坚强的制度流程保障。　　四是与目标绩效考核相结合。对分解到

业务流程和市场需求的各方资源整合就成为下一步发展的主要方向。目前，国家烟草专卖局在烟草专卖的总体框架下，对烟草系统进行了一系列改革，引入竞争机制、培育壮大优势品牌

深化目标管理与绩效管理为抓手，在毕节市烟草公司《劳动用工分配管理体系》之《绩效管理制度》总体框架下，全面调研和认真分析，权衡以往绩效考核管理的利弊

、赫章两县烟叶实行一体化管理改革后，高原烟海管理区立足新起点，以深化目标管理与绩效管理为抓手，在毕节市烟草公司《劳动用工分配管理体系》之《绩效管理制度》总体框架

的过程中，浙江省局（公司）注重处理好以下两个关系：　　处理好“纲”与“目”的关系。在总体框架上，暂行规定是纲，5个

（公司）党组高度重视员工队伍建设工作，把提升全员综合素质作为一项战略举措来抓，提出并确立了加强员工队伍建设要常抓不懈的总体框架和“以人为本、培养结合、全面

，是全县烤烟生产的排头兵。　　由于有了县烟草部门作为生产的强大后盾，纳雍烟农的种植积极性空前高涨。为此，纳雍按照行业方针政策结合实际，将烤烟生产的总体框架

牢牢把握”，对烟草工作实践中需要着重认识和把握的一些重大问题进行了清晰阐述，勾勒了行业工作要求的总体框架，体现了国家局党组将行业改革发展融入党和国家工作大局

数字化转型工作领导小组会议上如是强调。2021年4月以来，云南省在“一部手机种好烟”总体框架下，云南烟叶数字化转型发展蓝图和实施路径渐趋明晰。将大数据、人工智能、物联网等先进

烟业智汇