烟草在线—吸烟有害健康！

，作为双方共同约定和遵守的行为准则。　　㈢约束性。明示承诺是一种契约式的约束行为。它是承诺人对承诺内容进行公开，将承诺内容置于广大人民群众的监督之下，置于

的价值理念、行为准则、道德规范，时时刻刻起到对职工必要的约束、规范作用。　　三是凝聚作用。企业文化在企业落地生根，企业文化核心理念得到职工认同，得到认知

精神成为广大干部职工的共同价值追求、行为准则和自觉行动，确保取得实实在在的成效，从而更好地发挥行业精神在改革发展各项工作中的引领作用。　　　中层干部层面。就是具体到各级

的工作环境更加优化，每一名职工都将企业的行为准则体现在现场活动中，有效提升了工作效率和质量。　　　职工上班前，根据当天工作情况决定在单位就餐就到食堂“挂牌

　　烟草在线专稿　　引：安全文化是企业在长期生产和实践活动中形成或塑造的，并被广大员工接受的安全价值观、信念、传统、风气、行为准则的复合体，它融汇现代

，还能收到群策群力、集思广益的效果，从而使执行更加顺畅无阻。同时执行必须渗透到企业的回报系统和行为准则当中，企业可以通过激励机制提高执行力，也就是奖励

，切实将制度转化为干部员工的行为准则，增强制度的约束力，形成长效机制。　　抓制约监督，促权力规范运行。坚持“三重一大”集体决策，完善决策

“以人为中心”的管理方式，培育独特的企业文化，营造和谐的团体氛围，提供有助于员工实现自我价值和组织目标的环境，使员工确立共同的价值观念和行为准则

情操和健康生活情趣，坚决反对和抵制拜金主义、享乐主义，倡导健康科学文明的行为准则和生活方式，为正确履行职责奠定良好的思想道德基础，进一步提高

纪律”为主题的“三讲”教育、“四要”作风建设、基层创优等活动，将制度转化为干部员工的行为准则，增强制度的约束力，形成长效机制。　　（四

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