烟草在线—吸烟有害健康！

、科研人员到企业讲学。鼓励干部职工通过成人教育、在职函授和自学等方式不断学习。与此同时，要创新学习的方式，实现四个转变：从单一的技能培训向进一步更新观念、提升

地利优势、生态优势、规模优势、人才优势，积极开展烟叶生产技术创新。与大专院校、科研院所加强技术协作，开展技术研究和烟用机械、信息化管理等技术装备的研发与创新。充分发挥基层烟叶

;北京卷烟厂的几名科研人员经过日夜奋战研究开发出一种中草药添加技术，并成功申请国际专利。他们以中草药添加技术为切入点，在北京很多家医院做了临床实验，并以详细

凸显了品牌的价值感和稀缺性。令人信赖的品牌不只着眼于“看得见的地方”，殊不知，“看不见的地方”更能打动人心。　　黄鹤楼品牌371道工序和多项科研成果，奠定

;命名表彰了第三批17名县管拔尖人才；工作上千方百计挤出资金优先保证县管拔尖人才的生活补助和科研经费，优先确定科技课题，对人才合理流动大开绿灯，为人

”等关键指标，以达到生态、优质、安全目标。在此基础上，湖北中烟科研人员独创了“五重提取、四级分离”技术，从野菊花等天然植物中提取出与产品香型相协调的活性成分

园区建设，了解园区品种栽培及园区项目开展情况。他指出要进一步深化与国内外科研机构的项目合作，认真开展试验示范，创新技术，提升烟叶质量，

卷烟经典品牌，加大技术中心建设和研发费用投入的力度，先后与40多所高等院校、科研院所建立技术协作关系，联合2700多名社会专家实施技术攻关。特别是今年上半年

资源共享，广泛与各企业、科研单位之间开展交流与合作，定期邀请专家学者来厂举办讲座，组织各种外出参观考察。企业内以工作为纽带，将个人和团队的学习纳入

着国内众多科研机构不断求索。经过多年努力，安徽烟草成功突围----从2002年选定皖南的“一块地”开始，到次年所产烟叶在国际型优质烟叶样品外观质量和感官评吸鉴定中获得最好

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