烟草在线—吸烟有害健康！

营销便捷化　　互动卷烟营销要让消费者参与其中，而不是要经过复杂的过程才能参与其中，否则访问者参与互动的机率就会小了很多，人是有惰性的，特别是

，你该做什么？答案就在心中不言自明了。　　人总会有惰性，人也总需要一点精神的。在惰性和精神追求的进程里，是谁的那个占了上风，还是相互妥协

可挖。主要原因在于工作标准不高，以及工作中存在的“好人思想”和“借口文化”。“好人思想”带坏风气，贻误工作；“借口文化”推诿扯皮，滋生惰性。烟草

突出“精干”。人的思维中总是有惰性成分的。要使惰性变为勤快，就要教育培养，就要检查考核。不走过场的检查考核，才能使号召落到实处，措施得以贯彻

;国内这样的小伙儿倒是不少，不过一旦有那样的条件，大多还不是眼高于顶！况且在国内，一旦在事业上小有所成，很多年轻人就会生成惰性和娇

　　昨天，已经过去，在今天的工作中，要克服惰性，迈出第一步最难，一旦迈出去，就不要停下来，以免惰性

;每个人都有一定的惰性，工作一段时间后总会有疲惫懒散的时候，这个时候，企业文化的学习就显得尤为重要。它就好像是警钟一般，会提醒你该打

执着于和他人计较工作轻重，岗位高低，这是因为自身的惰性逐步战胜了最初的兴趣，于是对工作本身失去了信心。　　每当我发现自身的惰性开始升级的时候，

就是因为工作缺乏挑战性，久而久之养成了惰性。作为领导者，在分配工作时要拒绝大包大揽，敢于把有挑战性、难啃的硬骨头分配给下属，让他们去试、去闯，

做到以“党性对抗惰性，初心抵御私心”，勇于战胜自我，努力达成目标。同时，他希望工厂和中行凉山分行的联建共创能越走越深、越走越实，助力

烟业智汇