烟草在线—吸烟有害健康！

的形式进行手把手传教。企业可以定期组织开展企业内的青年员工交流，甚至是和行业外的兄弟单位组织青年的工作交流会或者联谊活动，要多开展一些技能比武、演讲比赛、文娱活动、读书活动

了中国烟草视觉识别系统。企业文化理念宣贯作为企业文化落地的重点，借助企业文化内训、企业文化领导讲坛、企业文化知识竞赛、职工合理化建议、读书活动、职工运动会等形式，使企业文化理念为

，所以作为中转站的管理人员要配合企业文化的宣贯来加强精益文化的宣传，通过开展读书活动、竞赛活动、演讲比赛等方式，让中转站员工了解精益物流、精益管理的实质，

的作用，激发构建学习文化的动力源泉。三是要与干部职工干事创业相结合，充分调动干部职工学习的积极主动性，通过完善考核体系、开展全员读书活动等一系列措施的实施

的培训教育和例会学习制度，充分利用寓教于乐、拓展训练、团队活动、读书活动、远程教育、专题讲座等方式来开展教育培训工作，制定严格的教育培训考核制度来保证培训工作落实到

员工在文化娱乐、文体生活、学习读书等活动中得到陶冶情操、增长知识、增进团结、焕发精神。为增强干部职工的凝聚力和向心力，激发干部职工的积极性和创造性，厂各级党、政、工、团组织和政

学历学位及资格证书的职工给予一定物质和精神激励。　　二是推行每月读一本书活动，通过读书活动使员工在思想上有新境界，在理念上有新突破，在素质上有新提高

、党性观念进一步增强、优良作风进一步养成、工作能力进一步提高、先锋模范作用进一步发挥，不断增强党的创造力、凝聚力、战斗力。　　二要深入开展在职党员、干部读书活动。可规定在职党员、干部自学

，组织开展全员读书活动和业务技能培训，进一步提高干部职工的技能水平和履职能力。三是要充分运用政治学习、形势教育、社会活动、文体竞赛等活动，把思想道德教育与提高基层员工素质

;体现了烟草企业大家庭凝心聚力的精神，而培训教育、“读书活动”等则强调用新的思想理念教育引导职工积极向上。　　三是坚持“三个针对”。即服务群体有针对性、服务内容有针对性、服务方式有针对性

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