烟草在线—吸烟有害健康！

学习培训，结合全省先行试点单位工作经验，规范统一各岗位关键业务流程。　　三是科学调试分档规则。根据市场实际，权衡各基层营销部意见，依据客观

依据和有效数据支撑；二是通过与基层营销部和零售客户近距离沟通，较好的掌握了当前社会库存、市场需求和消费预期状况，以及各营销部下一阶段卷烟销售工作思路

基础管理的标准化，使创建活动的内容与形式相统一，不断巩固和扩大县级营销部创优成果。　　三是优化创新工作方法。通过推行5S现场管理，实现基层营销部内部工作区域

上堵塞漏洞，通过明确责任、加强分级管理落实监管责任，多管齐下促进攀枝花烟草收购工作规范开展，减少以至杜绝违反收购纪律行为的发生。　　各基层营销部班子成员、烟叶科

;关键是要密切客我关系，目标是提升客户满意。基层营销部可从推进精益营销，强化工作规范，突出过程控制，探索客我互动方面，落实营销服务

　　烟草在线专稿　　编者按：工商协同营销时代，品牌经理是联系工业企业、零售终端、基层营销部、卷烟消费者的桥梁。作为品牌经营的灵魂人物，准确定位工作职能并进

、市场动态、经营政策的熟知程度。围绕零售客户“十知”一口清，依托基层营销部集中培训、客户经理面对面讲解等方式方法，推进“我的客户辅导”活动，在确保零售客户知晓

走势，为全市下一步营销工作安排提供了科学决策依据和有效数据支撑；二是通过与基层营销部和零售客户近距离沟通，积极主动宣传和解释营销政策和经营策略，

目标，高端重点品牌是否按要求分层、分类进行铺货，及时向各基层营销部反馈信息，兼顾做好重点品牌和结构提升的关系。　　四是关注高价卷烟。针对节后“天价烟”的市场

基层营销部占比达20%以上分值的考核，对新商通平台运行情况进行实时周跟踪通报、季度考核兑现。营销部依据围绕运行户数、全商品扫码户数、账实相符率、扫码笔数、在线时长、客户操作等软硬件指标

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