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  • 平凡岗位中的“不平凡”

    处理好每一件小事才能被对方所信任。陈健外表严肃,心内火热,与片区零售客户真诚交往,分分秒秒的时间和件件的小事让陈健变成片区客户值得“信赖”的朋友。记得那时
  • 扶贫记2|扶贫基金还没到位 他就带人开始修建排水系统

    搬来石头,把路堵了,陈大升出面才解决。王伟对此的解读很有趣——村民就这样,外人来做什么都要“逗”你一下,看你怎么处理。   施工的那段时间
  • 日常监管 坚持“八看”

    ,就打着手电筒查看,果然发现里面有一个黑袋子,取出来一看,正是消费者举报的假烟。店主接受处理后说:“真没想到,我藏
  • 严格控烟,能不能做到?(图)

    ;等等。   卫生监督部门善于抓热点,在演员文章于餐厅违法吸烟的事件上得到集中体现。在发现微博对此事的举报后,朝阳区卫生监督部门快速反应,适当处理。几天后
  • 劳务外包与劳务派遣的风险防范

    ,可谓一举多得。   4.规避用人风险。用人风险、劳动纠纷是企业比较敏感、头痛的问题,处理不好,极易引发负面影响,损害企业的形象。将非主业发包出去
  • 浅谈如何强化基层烟草专卖管理工作

    处理”四个步骤为主线的APCD差异化日常监管方法,实现由过去的常态化普查向更有针对性的重点检查的转变。要按照“分类管理、错位检查、有的放矢、提升效能”的思路,改变固定监管
  • 90后“小鲜肉”变身记

    岁了,记性不是很好,只见毛源平静的说:“您别着急,我马上出现在您的面前,帮您解决。”当他处理好王老板的疑惑后,老板
  • 科学激励员工 解决企业发展桎梏

    尽职尽责为公司工作但在工作中犯小错误的员工给予宽容处理;在晋升方面,对在实际工作中于能力突出、工作业绩出色的员工给予提升等。   3.为员工制定职业生涯规划   有关调查
  • 风正一帆悬

    ;纪检组组长要重点抓好问题线索的收集、核实与处理工作。   明确烟站负责人责任。各站点负责人是风险防控的第一责任,对本单位廉政风险防控工作负主要责任。主要任务是按照本方案的要求组织开展廉政
  • 凤凰涅槃:保加利亚蓬勃发展的烟草业

    和国外越来越多的客户群的需要,保加利亚烟草加大了生产设施的建设。如今公司旗下拥有三个卷烟厂和一个烟叶加工处理厂。“对于后者,我们对各类保加利亚种植的烟草如烤烟、白肋烟和东方