烟草在线—吸烟有害健康！

了红烟2015年工作基本情况，副厂长张云飞和李斌分别从生产管理和技改两方面做了专题汇报。听取汇报后，调研组从职能管理方面对红烟工作提出了指导性的意见和建议。　　和副总裁对

的质量内控目标进一步分解到岗位，对岗位目标指标进行明确亮化，并对职能管理的质量目标也明确到相应岗位人员进行管控，从而使每个人的工作质量有明确的标准要求。　　三是

、设备管理部、工会分别从战略管理机制、职能管理、专业管理、卓越绩效自评四个方面作了落地实施方案分享。

中烟知识产权发展战略和规划，推动全省卷烟工业系统知识产权工作从职能管理向战略管理转变。9月，福建中烟将完成机构建设相关事宜。

项目在不同部门因权重不同而导致考评结果差异等问题，保证了考评的公平性。四是充分体现目标归口管理部门在目标管理中的职能管理作用，发挥目标归口管理部门的主观能动性，

诚信经营，自觉执行卷烟“明码实价”，维护卷烟零售市场正常秩序和正当盈利水平。　　随后，县工商局、县物价局相关负责同志分别从各自执法职能、管理范围对烟草开展卷烟

工作，围绕精益管理重点，对配送管理手册、作业手册、考评细则等进一步进行细化、规范与完善，将操作规程和标准细化到每一个岗位、每一道流程，实现职能管理

“管理融合”“目标融合”。通过职能管理支部与基层生产支部共建，挖掘品牌、团队、管理等方面联建举措，让职能高频服务基层，基层提升管理水平。同时以搭建发挥党员

“事项、流程、标准、数据”等关键要素的精实管理模式，推动企业管理由职能管理向事项管理转变。　　三是突出内部管理的“最多跑一次”。要围绕“事项”管理，提高管理和服务事项

;新建、修订制度2411项，废止907项；推进流程建设，评选发布“十佳流程”，促进精益思想渗透、精益工具应用和管理理念转变，推动职能

烟业智汇