烟草在线—吸烟有害健康！

、提高辖区紧俏类卷烟货源满意度的重要抓手，各营销人员要在思想上引起高度重视，要以高度的责任感、热忱的工作积极性参与到该项工作中来；各营销部门要结合自身实际

结果的正确，才能达到公平的最终目标。　　强化对考核结果的应用。充分发挥绩效考核的抓手作用，把其作为调动营销人员工作积极性的重要手段之一。要将绩效考核结果与工资档次晋升、评

人员工作积极性。四是严把“督查关”。成立督查小组，加强对专卖监督管理所的督促和检查考核，帮助和指导他们解决工作中的实际困难和问题。五是严把“奖惩关”。把督查考核结果与年终

市场经理的工作积极性；另一方面加强营销中心对基层网点的掌控力，强化营销主体地位，提高基层执行力，也为下一步实施营销垂直管理打下坚实的基础

）新闻宣传目的性不强。企业新闻宣传的目的在于统一员工思想，调动广大干部职工的工作积极性营造良好的舆论氛围，它明确了新闻宣传的受众是广大干部职工，这

工作积极性和创造性的发挥。为此，要按照“分类管理、科学设岗、明确职责、严格考核、落实报酬”的总体要求，做到“三个打破、三个建立”：即打破员工身份界限，

，以提高干部职工的专业技能为目的，更进一步彰显干部职工在企业和岗位上的主人翁地位，满足其心理需求，达到最大限度调动干部职工工作积极性的目的，

管理决策提供依据。提升岗位人员素养。调动岗位人员工作积极性，健全考评机制和工作职责。组织岗位人员参加理论技能培训和交流活动，不断提升自身业务水平。实行规范化、标准化管理

任务的“绊脚石”，影响干部工作积极性，因而对违纪案件领导批示就办，不批示就不办。正是由于这“三怕”，导致部分纪检监察干部面对“人情案

的理念落实到基层，加大人才挖掘、培养和塑造力度，促进员工素质的全面发展，激发干部职工的工作积极性、主动性与创造性，保障职工权益，畅通

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