烟草在线—吸烟有害健康！

;以行为文化来规范员工职业行为，使员工养成习惯，自觉执行；建立良好的沟通制度与机制，在上下级之间、部门之间、员工之间形成积极向上、和谐融洽的工作

基础，营造良好法治工作氛围　　法治的核心是以法律为准绳来管理国家，调节社会关系，因此法治水平一定程度上受制于法律参与主体的法制观念和法律素养。虽然烟草行业

，建立科学合理的用人机制，进一步焕发“非直签人员”工作动力和激情，形成积极进取，努力向上的工作氛围。　　（三）健全

、“情润客户，心系宁夏”清凉宁夏广场文艺晚会等活动，营造浓厚的服务品宣贯培育工作氛围。同时，所属西吉县局（分公司）编印了优秀基层单位

互相团结，互相信任，既分工又协作，紧密配合，务实高效，团结战斗的工作氛围。同时，形成了层层抓落实的组织保证体系

、和谐共进的良好工作氛围，全体干部员工作风明显改善，自觉遵章守纪意识普遍增强，取得了明显成效。　　二是管理效益明显提升。通过开展效能监察工作，

，有针对性地采取措施，抓紧、抓细、抓实，不断提高管理效能。要通过完善规章制度建设，努力营造高效有序的工作氛围，减少人为因素的介入和工作部署

内容，拓展创优形式，深化创优内涵，大大激发了全体物流员工的工作热情、创优激情和队伍活力，营造了良好的工作氛围，提升了全员

办公，他们的情绪难免会比较抵触，心理会极不平衡，因此，职工之间的关系也自然比较微妙，因此，塑造和谐的人际关系和工作氛围显得

惯例工作，从而形成良好、融洽的工作氛围，增强员工对组织的认同感，增强员工与员工及企业之间的凝聚力及团队精神。　

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