烟草在线—吸烟有害健康！

风险，切实做到防微杜渐、先安全后工作。　　本职业务技能要过关。按照“师徒制”形式指派工作经验丰富的人员负责新近员工的业务技能培训工作，通过“一对一、手把手”传道授业和言传身教

”的责任意识；以深入推进学习党组织建设为抓手，在市局（公司）领导、各部门（单位）主要负责人、青年员工和新近员工中分

管员、客户经理及新近员工们，就如何进一步做好宣传报道工作，促进该局（公司）各项工作顺利进行积极踊跃发言，气氛融洽热烈。此次座谈会

管理人员、专兼职专卖内管员及新近员工的专业业务知识、专卖意识和规范意识，促进专卖内管工作更加合法规范、运行有序。　　　　在“五个一”法制宣传教育活动中，工厂要求各部门高度重视

;虽然刚开始都是理论的知识，可是在我上了机台以后，自己实践操作的时候就能够完全理解杨千师傅所教给我的东西。后来因为机台上人员的调动所以缺人，于是我们几个新近

，适当拉开老员工与新近员工的收入差距。健全劳动合同签订制度，对十年以上工龄的市局招录的老员工全部签订无固定期限劳工动合同，让员工充分感受到企业的温暖并真正树立起企荣我荣

，主要表现在：当初用工需求量较大，对新近员工的综合素质门槛相对要求不高，而且，人事权的基础下沉，地市级公司拥有

。　　传帮带徒　热爱团队　　“狄经理是我工作上的引路人、学习上的好帮手！”新近员工弓明浩拿到技能鉴定证书，不无感激地说。学习中，　　近年来，

的“门外汉”成为打造工会工作新亮点的“行家里手”。他亲自参与工会制度的修订与完善。有时，为了研究出台一个小制度，常常不耻下问，请教新近员工，为其他工会

的参考加分项；对于新近员工，表现特别优秀者，可以在实习结束时，拥有双向选择部门的优先权。　　奖励的考核原则以绩效为导向，打破干不干都

烟业智汇