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部门员工进行考核评价，并将各岗位的考评结果上报考评组。考评组在各所、队上报的考评结果的基础上再结合员工日常监管情况最终确定人事考评分，对每月各岗位考评分值进行公示并接受员工

要进行督察抽查，月末要坚持按照岗位考评细则进行自评、互评、审查确认。各部门对月度督察考评情况进行汇总、分析，查找工作中存在的问题，制定整改措施，

;减少病虫害对烟叶生产造成的损失。立足一个“严”字。健全完善烟叶生产技术人员岗位考评机制，加大监督考核力度，严格奖惩逗硬，充分调动干部职工积极性，

，坚持不懈地走下去。　　授课结束后，听课者还现场对两个小组的课件内容和授课效果进行了评价，评定结果与每组组员直接挂钩，并纳入干部年度岗位考评。

结果进行汇总纳入机台月绩效考核和责任人岗位考评之中。　　通过完善“进站式”设备日保养管理，进一步明确了各岗位工作职责，规范了职工设备日保养行为，较好地提高了设备

中各种质量问题。　　四是细分指标，强化考核。将质量指标的目标值分解到机台和个人，并将质量目标完成情况纳入机台和个人的绩效考核。同时纳入岗位考评之中，作为评先

，经评审委员会认定，再反馈给立项建议提出人，依据立项建议所产生的效果，对实施部门和建议的提出者进行奖励，纳入绩效考核和岗位考评之中

牌60周年和企业建厂30周年献礼。　　会议分别审议通过了厂长工作报告和工会工作报告及《考勤管理规定》、《员工岗位考评办法》等制度的修订意见，层层签订了2011年工作目标责任书。

局月度岗位考评工作，减轻月度考评工作量。　　二是发力于知音服务平台、按需供货和专门综合管理系统等实用系统应用。安排楚烟公司介绍知音服务平台、按需供货和专门综合管理系统，组织

;按照“全面考核，严格兑现”的原则，健全完善烟叶生产技术人员岗位考评机制，围绕烟叶生产关键节点，以现场作业效果、烟农的满意度和作业质量反馈为主

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