烟草在线—吸烟有害健康！

;丰富内容。借助中国烟草网络学院提供的课程资源和直播课堂，及时有效组织职工学习与岗位相关的知识技能；借助钉钉、腾讯会议直播功能，开展“烟草专卖监督管理相关知识

》《物流寄递环节涉烟违法犯罪行为有效监管》等知识技能。培训期间制定了严格的学习纪律和考核标准，培训中有阶段测试，培训后有综合考试，并通报培训情况及参训人

、国务院关于安全生产的决策部署、安全生产法律法规、规章制度、知识技能，以及行业关于安全生产工作的安排部署。　　二是通过悬挂横幅、微信、QQ等多种媒体形式和方式，集中展示

宣传，营造氛围。利用宣传栏、微信等平台传播安全发展观念，普及安全知识和技能，营造全员关注、安全经营的良好氛围。　　二是加强培训，增强意识。组织

;该厂“青年夜校，每周一讲”每周举办一期，重点以理论、知识、技能、拓展培训为主，采取多措施、多层面、多渠道、多主题集中学习和专题讲座，使之打造成

、主抓业务知识技能培训。立足岗位业务，务实开展执法办案技巧、真假卷烟鉴别知识、法律文书制作、行政处罚程序等专题培训。突出抓好市场、案件、法规等各个执法岗位知识点的学习。　　二、组织

;策划到位。制定《会理复烤厂质量检测工作整改方案》，就检测知识、技能培训和检测设备内外校验等内容与相关人员进行沟通，确保方案合理有效实施。　　二是组织人员，

内容。其中，岗位胜任能力的考核内容主要基于岗位工作标准，包括知识、技能和职业素养等，着眼于员工能力素质的提升与发展；岗位工作绩效的考核内容主要是与

和客户服务工作积累了必备的专业知识和技能，达到了较好的培训效果。

的培训工作，打造直营店人员终端服务新气象。　　一是深化理论培训丰富知识技能。该市局（公司）办公室安排专人结合自身工作经验和直营店工作需求，认真

烟业智汇