烟草在线—吸烟有害健康！

送技术下乡这样的活动经常举行，我们可以多学烟叶生产技术，只有烟农整体素质提升了，才能促进我们烟叶的不断发展。”团队深入基层，送技术送温暖

烟叶产业高质量发展提供持续的精神动力。“慧耕作”呼唤素质提升。不懂科技的烟农很难承担起新型职业烟农的新使命。烟草部门应围绕农业农村高质量发展和乡村振兴的新要求，完善新型职业烟农培育方案

布局、市场需求匹配与货源精准投放等三对主要矛盾，在流通品牌打造与零售终端建设、市场化取向改革与营销信息化建设、营销创新升级与队伍专业素质提升等方面任务繁重。围绕如何做好2022年卷烟

引领，深化女职工素质提升、维权服务和建功立业活动，充分激发女职工的劳动热情和创造活力，师宗县局（分公司）工会不断创新

。目前，张家口卷烟厂在岗职工中复转军人共853人，占全厂在岗职工总人数的近五分之二，已成为推动企业高质量发展的重要力量。聚焦素质提升，推动双拥工作走

;提高经营能力及品牌培育能力，从根本上提高客户现代经营意识、拓展经营理念、增强自身素质。提升零售终端服务能力。统一服务标准，拓展服务内容，建立标准化、个性化

和职能职责“真空地带”。强化素质提升，组织开展“我操作、我讲述”、“我维修、我讲述”、“我管理、我讲述”活动；安排9名青年维修工和设备操作工参与技改工作，积极向

，实现员工个人发展最大化；要把员工素质提升融入日常，多开展学习，多外出交流，增长见识，提升素质；要把发展成果更好地

，应当具备法律事件的应急管理和处置能力，才能有效规避和防范法律风险的发生。笔者认为，基层烟草专卖局可以从以下途径着手做到依法行政：加强法治学习和素质提升。为

，科学确定专卖管理人员素质提升考核内容和方式，严格考核挂钩，充分调动专卖管理人员学习的能动性和积极性，以学习培训提升能力、促进工作。市局还将专卖

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