烟草在线—吸烟有害健康！

；六是要重点抓好资产权证办理工作；七是要进一步强化日常监管，认真抓好工程项目跟踪审计；八是要健全财审人员培训机制。　　　会议结束后，

局（分公司）不失时机地推出“三式”举措，加大技术培训力度，为他们“转身”前“热身”。　　一是“结对式”服务。利用“金叶夜校”培训机制，

，卷烟入库效率在2014年得到了有效提升。　　根据统计，在2014年期间，重庆市局（公司）物流分公司通过优化沟通机制、建立培训机制

，建立中心组成员学习考核档案，以领导层面的提升，带动管理层面及执行层面获得持续提升的能力。　　覆盖全员的培训机制。按照需求调查、扎口管理、统一规划的原则

加强服务指导力度，积极开发培训资源，逐步完善培训机制，努力搭建培训平台，为学时学分制在基层的有序推广和顺利运行提供有力保障。

　　烟草在线岳阳消息　　2014年来，湖南岳阳市烟草专卖局（公司）通过建立常态化的学习培训机制，持续提升客户经理专业技术和履职能

。一是建立联合协查机制，完善沟通渠道，建立信息共享平台，及时互通案情信息，有效利用科技手段进行管控；二是建立多部门联合培训机制

建立健全精益管理长效工作机制的指导意见》。　　《意见》共分为六个部分。一是建立健全精益组织，明确落实精益管理责任分工。二是建立健全宣传培训机制，大力营造精益管理良好氛围

学习，打造自身核心竞争力。　　二、企业自身要完善培训机制。企业要根据基层专业、岗位的不同，有针对性地采取相应的培训方式、培训内容进行培训，将重点放在

具体步骤，分阶段、分环节细化工作措施，把鲜烟处置工作任务与责任分解落实到第一线，到岗到人。　　二是完善培训机制。完善县培烟技员、站培烟农辅导员、烟农辅导员向烟农

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