烟草在线—吸烟有害健康！

首要责任。因此，越是行业基层单位，越要紧紧围绕指标提升，抓紧抓实工作基础和市场基础。这是完成年度目标任务、推进持续健康发展乃至确保我们基业长青的根本核心之所在

，提升质量；也只有这样，才会更好地确保我们的基业长青。　　需要指出的，与之相反的还有一种叫做“召开现场会”的做法。笔者绝非反对，

，一如既往地克服前进中的困难，确保我们的基业长青。　　在此基础上，要始终把“标准高一点、要求严一点”牢牢记在心上、抓在手上，始终保持廉洁自律品格

，基业长青。　　3、是构建和谐烟草的关键手段。当前，烟草行业正处于改革创新、转型升级的关键时期，“办好中国的事情，关键在党。”推动行业高质量发展

作为企业管理创新工作的重要课题，企业只有建立、健全并执行行之有效的内部控制体系，才能够获得持续稳定的发展，做到基业长青。

、基业长青；停滞不前甚至破产倒闭往往是不良文化影响的结果。　　良好的企业文化理念是在工作中培育和提炼的，是大多数员工长期实践证明和融汇的结果；虽然一些理念是

。烟草商业企业要实现基业长青，就要保持追求核心目标的恒心和毅力并具有超前的眼光。时刻具有危机意识，确保产品质量和服务质量达到“零缺陷”、杜绝一切浪费，彻底降底

的企业文化创建，在过去的几年里，取得了优异的成绩。詹姆斯在《基业长青》中说过：“最成功的公司都追求利润，但他们都为一种核心理念指引，这种

中显优势，努力破解前进中的困难和问题，把品牌做强做大，促企业基业长青，为国家和地方社会经的发展做出更大贡献，在推动实现“中国梦

。员工惟有铭记“责任”，人人尽心尽责，企业才能基业长青，持续健康发展。　　四是创新工作方法。对员工做到人文关怀，就是做到真正把员工放在心上

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