烟草在线—吸烟有害健康！

中去履职履责，就能凸显“责任重于泰山”的“货真价实”，以心诚敬畏企业。强化“红线意识”，责任为天！就是要将“红线意识”形成全体员工的共同共识

人的知情权、参与权和救济权，专卖人员在履责时，严格执行回避制度。　　4.高效便民。烟草专卖行政主管部门在实施行政管理中，应当严格遵守法定时限，切实落实

的重要内容。员工对企业要做到“系责于心、履责于行”，时时刻刻心中都能牢记“企兴我荣、企衰我耻”，真正与企业荣辱与共。企业通过组织员工的各项集体活动，营造和谐

，把“精益”延伸到对自身行为的规范和对设备缺陷的改造，不断增强员工的岗位履责能力，从岗位做起，从自己做起，从小事做起，把“精

，就很容易导致发生事故，甚至造成犯罪。所以说观念上的隐患是最大的隐患。抓好履责管理，在管理实施上绝不“变味”、行动上绝不“走调”、意识上更不“变轨

，他如愿以偿地进了陕西中烟汉中卷烟厂，立足岗位，忠实履责，心无旁骛，务实苦干，盯紧每天，干好每月

工作目标任务的完成，就要以井冈山精神为依托，认真抓好各项工作的落实，调动全员积极性，提高执行力，发挥履责作用，

，控烟执法要向“罚场所”倾斜，对于拒不履责的场所，按照《条例》规定依法处罚，并将其列入控烟“黑名单”作为重点整治对象。　　记者注意到，

报道、加强履责能力建设，探索总结有益模式经验，构建完善问责机制、评价体系，规范各级领导干部特别是主要领导的权力行使，切实做到“四个严禁

、管事、管物的规范经营长效机制。　　三要加大督查力度，努力建立不敢违规的惩戒机制。对卷烟违规经营要实行“零容忍”。各级专卖、营销、纪检、审计、整规等部门，要忠实履责

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