烟草在线—吸烟有害健康！

;然后辅之以一到两个有关联的次级目标。主要目标追求的是企业要得到的结果，比方说卷烟销售增长率。次级目标衡量的是各参与者为完成主要目标所采取的步骤。激励计划必须帮助烟草企业实现自己的目标

，规范市场，确保守土有责、守土负责、守土尽责。三是进一步增强责任意识和大局意识。要把零售客户、烟农、当地党委政府、干部职工是否满意作为衡量工作的标准，坚持求真务实

，用工作的实际成果来衡量和检验教育实践活动的成效。　　一是抓好“5·1”市场专项整治。针对市场中存在走私、串码、暗中销售假冒卷烟、非法收购卷烟和无证经营行为，开展集中整治

”，做到深入、实在；民主生活会交心谈心的关键是要充分到位，把问题谈开、思想谈通、意见谈好；衡量对照检查材料好坏的关键是两个“有没有”，

责任意识和大局意识。要把零售客户、烟农、当地党委政府、干部职工是否满意作为衡量工作的标准，敢于担当，勇于负责，求真务实，凝心聚力、真抓实干。　　会议

群众生产生活联系密切，直接面对面与群众打交道，联系民生和服务群众最为紧密和直接，涉及的矛盾和问题更加具体，群众期望值更高，是群众衡量

和作风，扎实客户服务工作，以客户满意度作为衡量工作的基准，扮演好卷烟零售终端与烟草公司业务对接的桥梁纽带角色。　　二、划分责任，系统使用

，搞好与烟农的情感对接。三是心灵相通。时时刻刻心中装有烟农，把能否走进他们的内心世界作为衡量工作的主要标准，经常与烟农进行思想交流和心灵沟通，真正知道烟农

益管理绩效考评工作领导小组”对发起的申请进行集中评审，严格积分管理审批，确保积分管理“公平、公正、公开、透明”。　　小工具，降本增效出成绩　　用积分来衡量

，突出服务群众。五是坚持两手抓，两手硬，统筹兼顾，用实际工作成效，群众满意来衡量活动的成果。　　最后，李显发同志提出三点

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