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安徽蚌埠:“两个培训”促精益管理上水平
烟草在线蚌埠消息 为深入推进精益管理,确保质量管理体系建设和现场管理有效开展,充分调动干部员工的积极性、主动性和
创造性
,进一步夯实管理基础
广西天等县烟草专卖局(营销部)开展“安全隐患随手拍”活动
员工参与安全生产管理工作的积极性和
创造性
,开展全员“安全隐患随手拍”活动。“安全隐患随手拍”活动主要对单位的生产安全、消防安全、设备安全、职业健康等领域存在的安全风险,员工
湖北洪湖市烟草专卖局依托红色资源推进党支部建设
具体实践,把决策和思路转化为具体工作和项目,让基层党建工作更能体现时代性、富于
创造性
。一是政治引领,把好前进“方向盘”。采取周例会、月检查、季督导等措施
内蒙古区局(公司)开展“践行责任文化 弘扬劳动精神”主题演讲比赛
为进一步践行责任文化,弘扬劳动精神,调动广大员工的积极性、主动性、
创造性
,引领广大员工爱岗敬业,奉献新时代,传播正能量
山东省日照市局以“家”文化为引领力推企业和谐发展
的“家”文化体系,为进一步激发全市烟草广大干部职工干事创业积极性、
创造性
和团队精神,引领企业和谐发展确定了新的文化遵循。 近年来,日照烟草将团结和谐作为
四川米易县局实施课题驱动 推进企业精益管理上水平
烟草在线米易消息 为全面提升质量管理和精益管理水平,营造全员开展QC及精益课题活动氛围,不断激发员工的积极性、主动性、
创造性
,近日,四川
广西梧州局制定管理办法强化中层管理岗位考评工作
工作积极性和
创造性
,广西壮族自治区梧州市烟草专卖局近日制定《中层管理岗位考评管理办法》。 该办法明确,考评工作需按照公开公平公正、内容确定、量化操作的原则以及逐级考评与
广西南宁烟草:为有源头活水来 建强队伍促发展
,优化聘任机制,开展“竞赛式考核”,激发专业技术人员的积极性、主动性、
创造性
,不断增强企业内部人才的“造血功能”。图为南宁烟草中层干部、管理人员在浙江大学
关于人力资源管理转型的一些思考
;调动员工积极性、主动性、
创造性
的重要抓手。笔者结合工作实际,就商业企业人力资源管理的转型谈几点认识。 一、人力资源管理的含义和内容 人力资源管理,是指在经济学
云南鹤庆县烟草专卖局(分公司)扎实推进精益改善创新工作
为进一步增强干部职工自主创新能力,提高其创新解决问题的能力和本领,不断激发全体干部员工的工作积极性、主动性、
创造性
,云南鹤庆县烟草专卖局(
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