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构建县级局专卖管理监督长效机制
一环紧扣一环,环环紧扣,形成事前、事中、事后内管过程的有效闭环,杜绝在制度管理上的漏洞。同时要逐级签订规范经营责任状,完善规范经营
责任制
江西上高烟草2012年工作会议明确多项重点工作(图)
。认真履行党风廉政建设
责任制
。认真履行“一岗双责”。强化监督,实行关口前移,提升监督效果。扎实推进办事公开、民主管理,加大对“三重一大”问题的监督力度
加强党建工作促进科学发展
工作开展情况向市局(公司)党总支、县直机关工委进行专题汇报。 (六)组织好廉政风险防范管理工作。一是严格落实党风廉政建设
责任制
。坚持
云南省陆良县烤烟抗旱生产工作进行时
职能部门出发,全力做好抗旱生产的各项指导和服务工作。各级抗旱领导小组分别挂钩到栽烟乡镇、村委会和自然村,逐级落实包乡、包村
责任制
,指导各地的抗旱生产,
如何实现“三个始终”
过程控制和质量维护机制,全面实施烟叶质量安全体系,建立烟叶等级质量
责任制
,确保等级质量符合国家标准。 为零售客户提供优质服务,关键要在以下三个
江苏高邮烟草开展多项工作推进企业发展
具体抓,相关科室配合抓,上下联动、齐抓共管的工作机制。 二是建立责任机制。对重点群体实施领导
责任制
,实时沟通,掌握主动,遇有
坚持以人为本 努力做到“三个始终”
;健全过程控制和质量维护机制,全面实施烟叶质量安全体系,建立烟叶等级质量
责任制
,确保等级质量符合国家标准。 二、为零售客户提供优质服务,关键
烟叶生产助力山东省烟叶生态型新农村建设
各项工作一并抓好部署落实。 进一步加强烟叶生产联席会议制度。各级要健全领导
责任制
,明确任务,落实责任,强化督查,确保把烟叶生产任务落到实处
如何在订单供货链上担好品牌培育的角色
;工资分配上向重点岗位倾斜,客户经理岗位工资比一般人员工资高10-15%;三是完善“双挂双考”
责任制
,将销售与工资挂钩,按月考核,浮动
开好局起好步,跨越2012攻坚年
覆盖产、加、销全程的烟叶种植质量安全
责任制
。积极探索实施“产品准出制度”、“产品质量可追溯制度”,努力建设烟叶安全生产基地。 建立和完善烟草行业“绿色城镇体系”。 要秉承绿色规划
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