烟草在线—吸烟有害健康！

难点和困难，并提出五项措施强化部门协同和“四员”交流沟通。　　一是强力驱动交流沟通机制。各部门负责人是推动交流沟通的第一责任人，要以身作则，做好部门之间

宣传、政策宣传、网上订货等业务进行宣传指导，增强品牌培育效果。　　四是形成高效的信息沟通机制。形成专卖客服沟通协作机制，双方通过信息化手段、联席会、工作例会等形式相互

力量。武宁县局通过发挥“四员联动”信息沟通机制、发挥“信息眼”的前沿观察哨作用，积极组织第三方力量参与到卷烟市场的监管中。通过第三方力量的参与，扩大监管的覆盖面，

地维护本地市场的秩序和稳定。一是完善信息交流和沟通机制，加强警方与烟草部门之间的协调与配合，共同研判市场动向和形势变化，并积极探索和改进有效的合作模式和工作机制

今年以来，江西南昌市烟草公司多措并举，加强“工商零消”深度融合，从四方面一体推进雪茄烟培育工作。一是强化与工业企业的协同。与雪茄烟工业企业建立常态化沟通机制

沟通机制。积极开展一线人员“一站式”全程服务活动，逐户上门与客户进行沟通交流，深入了解客户销售现状，倾听客户心声，了解客户需求，同时

;打破部门壁垒，充分发挥协同联动作用，构建畅通的沟通机制，形成攻坚合力。

，确立月例会、季调度常态化联席沟通机制，凝聚共识，汇聚监管合力，推动形成多部门联合监管格局。持续完善“一体系”。坚持内外双向发力，

违法行为的处罚及危害，引导零售户规范经营，从思想上筑牢规范经营防线。二是强化信息收集。落实内部信息反馈沟通机制，强化稽查员、营销员、内管员、送货员“四员”联动

6月30日，安徽中烟工业有限责任公司滁州卷烟厂有关人员到湖南中烟工业有限责任公司常德卷烟厂开展对标工作交流。此举旨在建立良好的协调沟通机制，促进双方对标目标的实现。滁州

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