烟草在线—吸烟有害健康！

　　全国会议一结束，市局（公司）于次日召开全市现场会，为现场会服务的优秀员工代表进行了工作经验交流，用他们的卓越表现感召团队

，10月11日，国家局、总公司在南京召开表彰大会，追授江苏省盐城市局（公司）已故员工马兰同志“自觉践行行业共同价值观优秀员工”荣誉称号

优秀员工，多次得到市局公司奖励；他热爱学习，勤于思考，认真钻研业务知识，多篇论文被中国烟草在线、东方烟草报、安徽烟草等媒体发表转载

;想到自己这些年获得的荣耀，优秀员工、工会积极分子、职工代表等等，突然间觉得其实是挺惭愧的，我只是做了自己应该做的，而且没有达到极致的表现

，对优秀员工给予肯定和鼓励，营造“比学赶帮”的浓厚氛围，调动员工的工作热情。　　在日常管理中，市烟草局始终坚持把严格规范作为践行“两个至上

决于队伍的强弱，各项工作创一流更需要一支坚强有力的领导集体和优秀的员工队伍，只有这样，构建现代烟草才不是一句空话。班子成员调研照片射阳烟草服务照片

;推动行业的技术进步。员工素质是烟草企业软实力的重要保障。优秀的员工是企业发展的宝贵财富，他们的专业技能、创新能力和职业素养直接影响着企业的竞争力。通过对软实力科学理论的研究，

)“优秀员工”，在年度工作会上进行表彰，不断激发干部职工的创新热情。“企业的激励机制，唤醒了青年员工的创新热情，每年都会有很多基层员工申请创新

，把打基础的着力点放在全员质量意识培育上，把创新的着力点放在全员创新能力培养上，为企业发展开辟新赛道。让工匠成为企业创新的引领者。企业工匠是优秀员工的代表

，把打基础的着力点放在全员质量意识培育上，把创新的着力点放在全员创新能力培养上，为企业发展开辟新赛道。让工匠成为企业创新的引领者。企业工匠是优秀员工的代表

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