烟草在线—吸烟有害健康！

有效的安全教育和培训活动，不断提高广大作业人员的安全意识和安全技能。充分利用标语、宣传栏、厂报厂刊、OA内网等多种载体开展安全生产宣传教育，组织相关人员参加新进员工岗前安全教育培训

，提升自己；对晋职停滞的员工，进行岗位调换，用新的岗位来激发其动力；对新进员工，实行师徒式管理。积极倡导“岗位互助

;共同进步的人很多，彼此间的配合、练习所带来的进步和快乐也只有自己感受得最深。羽毛球活动不仅早就了许多优秀人才，同时也不断吸引了许多新进员工的加入，许多新人

程，提高客户经理服务客户的能力和水平，从2011年起除新进员工，所有营销人员必须75%取得卷烟商品营销员资质证书，其中中、高级营销员比例占80%以上

员工郑欣雅说道。青年员工向导师请教真假烟鉴别技巧。新进员工快速转变角色，进入工作状态，得益“老带新”“传帮带”等导师团的帮助。在新进员工入职后，兰溪市烟草专卖

，具备成熟的企业文化心理契约的大背景下，新进员工在与企业组织订立企业文化心理契约的过程中，所扮演的角色更多地只是一个选择者，即新进员工有权作出接受

，新进员工必须参与到整个培训流程中，车间行政部门的青年员工参加部分培训，资深员工根据具体的生产工作安排，重点参与到新品上市的推广培训中。烟草企业

员　　我是一名新进员工，在办公室文从事秘劳资工作。我的工作体会是：干好工作说难也不难，总结四个字，就是“认真”和“细心”。一般而言

;从今年开始，车间改变一些过往培训新进员工的做法，着手创新人才培训机制。车间以往存在着注重实践培训而对理论培训有所缺失的客观情况，车间从今年起专门指定了单独

）物流中心认真开展“新进员工跟踪培养”活动，严格落实“双师制”“师带徒”等机制，实施员工全周期跟踪管理，不断培养青年员工的创新意识；定期举办

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