烟草在线—吸烟有害健康！

、维修人才培养三个方面着手，大力开展人才队伍建设。他们结合车间生产实际，不断完善人才培育平台与配套机制，构建了“4321”人才培养体系，即按照见习

了烟草。经过了短暂的岗前培训后，我非常荣幸地被分到了自然风景独好、气候地理环境特殊的保康县，开始了为期20天的意向性见习，短短20天时间里，让我

　　烟草在线专稿　　结束大学生活时代，迈入一个新的工作单位——重庆烟草工业公司重庆分厂。这是我人生中最重大的转折。在刚刚结束卷包车间的见习生活后，我来到的第二站——重庆

　　很高兴能顺利考入孝感市烟草局，并且十分荣幸的在应城市烟草局完成了三周的见习工作。回首三周，一切事物仍历历在目。犹记得初到应城市烟草的陌生和激动，犹记得

，实习、见习都要真真正正的学些工作中的本领，多思考一下，然后再努力在自己的短板上下些功夫，为马上的工作打好基础。　　小烟卷儿：我们行业新招

操、操而优之修、修而优之管、管而优之荐”的渐进式人才培养工作思路，以“实施积分管理、推进岗位见习、搭建三微平台”为抓手，建机制、搭平台、创模式，大力提升人才

　　烟草在线专稿　　这是我从意向性见习到工作半年以来的一些感悟，翻开以前的日记，就像回头看沙滩上的脚印，每一步都有一个故事让我记住，从刚走

，卷包车间持续强化维修队伍梯次化建设，依托“高速机人才托举班”，一方面加快后备维修力量培养，制定见习维修培养计划，选拔优秀青年员工

选拔、技能竞赛等为途径，通过公开报名、理论与实操考试相结合的形式，对青年员工进行综合研判、比优择优，选拔多名青年员工参与集控轮训、车间级见习轮岗，

工作人员及2021、2022届新进职工参加了开班仪式。公司党委副书记、常务副总经理张松军致欢迎辞。他对2021届新进职工顺利通过见习考核表示热烈祝贺，同时对新职工提出了三点期望

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