本网站含有烟草内容,未成年人谢绝访问

烟业智汇

零售户在线

微薰

手机版

关键词位置: 栏目: 时间: 排序:
为您找到相关结果 30827 篇
  • 提升企业思想政治工作针对性与实效性的策略

      重视思想政治工作,保证企业员工的思想先进性与纯洁性,可以有效提升企业员工整体素质,从而推动企业高质量发展。要做实思想政治工作,需要结合
  • 江西中烟广丰卷烟厂持续提升人才队伍素质

    河南中烟南阳卷烟厂卷包部近期瞄准制度执行的难点、痛点,创新开展“制度播报”活动,进一步强化制度的宣贯执行。
  • 江西德安烟草分公司提升“三力”助推营销队伍素质转型

    ​为积极适应当前高质量工作要求,近期,江西德安烟草分公司精心谋划部署,着重提升营销队伍“三项能力”,加快促进队伍转型升级。
  • 江苏淮安区:数据应用培训 提能力强素质(图)

    日前,江苏省淮安市烟草专卖局(公司)信息处来淮安区对基层一线员工进行数据应用的培训和技术指导,全面提升了员工营销大数据的运用能力。
  • 江西赣州章贡区局全面提升专卖队伍素质

    为进一步加强专卖队伍建设,提高专卖执法人员的业务技能,推进柔性执法服务水平,一直以来,江西赣州章贡区烟草专卖局落实“三个着力”,全力推进专卖管理工作上水平。
  • 甘肃陇西县局县局强化“四种意识”提升队伍素质

    为全面提高党员干部及职工群众工作效能,着力解决工作不严不实问题,近日,甘肃省陇西县局(营销部)以开展“三严三实”谈心谈话和沟通交流思想活动为主线,注重强化“四种意识”,不断提升员工工作实效。
  • 江西大余县分公司“四力”提升客户经理业务素质

      烟草在线大余消息  近日,江西大余烟草提出了打造拥有“市场分析能力、品牌培育能力、客户服务能力、终端引导能力”的“四力”目标,提高客户经理履职能力,更好地推动烟草行业的发展。   一是加强信息收集,提高市场分析能力,通过加强培训,提升信息收集能力;优化流程,完善信息反馈机制;科学分析,提高信息应用能力等三个方面不断提升。   二是加强品牌培育,提高培育品牌能力,要求客户经理自身要掌握品牌的宣传点与卖点,强化了客户经理品牌多维度的考核,开展了以客户服务部为单位开展对标工作。   三是创新服务手段,提高客户服务能力,体验式服务,深入角色转换聚焦盈利,情感式服务,驻店营销以情为纽带促进消费,分工式服务,
  • 江苏无锡市局开展营销培训 强化队伍素质(图)

      烟草在线无锡消息  为进一步提高营销人员的服务水平,确保卷烟营销工作稳步推进。近日,江苏无锡市局(公司)组织开展了为期一天的营销岗位技能培训。   培训会邀请了业内著名的营销专家宋火根教授,针对品牌策划和活动策划等方面进行深入分析,从营销心理学的角度对卷烟营销的进行深入剖析,并围绕工、商、零三个维度开展卷烟市场营销策划的理论探讨和实践指导,描绘了未来营销策划体系的新架构,参训人员并与专家进行了热烈的交流讨论,整个培训内容丰富,形式灵活,有效地拓宽了营销人员的认识面,提升了营销岗位技能水平,为推进下半年营销工作奠定了良好的基础。   全体市场经理、客户经理及营销中心、客服科相关人员参加了培训。
  • 江西省峡江县局大力提升专卖人员业务素质(图)

      烟草在线峡江消息  为提高专卖人员业务能力,近日江西峡江县局组织专卖人员开展了为期一周的内管知识和卷烟真假鉴别培训。本次培训主要采取投影教学与实物对比,实例操作示范的教学方式将理论知识和实践相结合;培训期间我局还对如何解读新修改的国家局内管工作规范的主要精神、如何扎实开展创建优秀县级局活动以提高工作质量等问题进行了分析讨论。通过培训提高了全体专卖人员的业务理论水平和实际工作能力,取得了较好的效果。
  • 江苏高邮:技能竞赛展风采 提升能力强素质(图)

      烟草在线高邮消息  为检验前段时间“标准店卷烟陈列”培训效果,充分调动客户经理的工作积极性和团队协作精神,切实提高营销服务技能,营造“比、学、赶、帮、超”的工作氛围,3月31日下午,江苏高邮分公司举办了全市客户经理“标准店卷烟陈列技能竞赛”活动。   此次竞赛活动以市局(公司)出台的“标准店卷烟出样办法”相关内容和要求为标准,在规定的时间内,要求每名选手完成好标准店卷烟陈列工作。评委组从陈列单元设置、卷烟价位排序、核心区域分布、重点品牌摆放等方面对每名选手的陈列情况进行综合测评,评出了本次竞赛的前三名。为体现本次竞赛的公平和公正性,该分公司督察考评组负责了竞赛的全程监督,并参与测评。   参赛选手充分发挥了竞技才能,赛出了水平,赛出了风格、以赛促学、强化交流、相互学习、取长补短。通过竞赛看