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”文化和“三和”服务，陕西汉中市局三大举措推进企业文化建设向文化管理迈进。
一是统一部署，分层推进。在组织统筹方面，由市局进行总体部署，各单位
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精益文化是企业在推进精益管理过程中，对工作中好的做法、成功经验进行系统的总结和提炼，从而形成特有的文化内核，以指导实践、实现工作高效有序运转。本文阐述了精益文化的内涵和重要性，分析了当前企业精益文化建设存在的问题，并就新形势下如何推进精益文化建设提出几点意见。
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新常态下，烟草行业保持税利平稳增长的压力明显增大，尤其是在“四大难题”不断凸显基础上，当前还突出面临产品销量下滑、生产成本上升、商业利润透支的严峻形势。
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烟草在线新沂消息 11月25日，从全国企业文化珠海峰会上传来佳音，江苏新沂局被中国企业文化研究会授予“全国企业文化优秀单位”，李家才局长被评为2012年度全国企业文化建设先进工作者，这是新沂局2009年获得该荣誉后，再次获此殊荣。
近年来，新沂烟草积极践行“大风同心”文化“学·搏·和”文化精神，新沂局的文化特色赢得了行业内外的广泛好评，在践行“四个引领”，推动现代烟草建设、促进经济发展方面发挥了作用。该局围绕“实际、实用、实效”做文章，按照省、市局的要求，制订《企业文化三年规划》、《企业文化问卷调查》等，对文化体系进行自我评价，查找文化建设过程中的“短板”，并把文化与解决实际问题结合起来，同企业的卷烟经营、专卖管理和企业管理创新等工作紧密结合起来，不断赋予
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企业发展离不开员工的贡献，企业能够长足高效发展运行，与拥有一批忠诚的高素质员工不无关系。那如何统揽这些忠诚的高素质员工死心塌地跟着企业发展呢？
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烟草在线大方消息 近日，贵州毕节市局（公司）在大方县烟草专卖局（分公司）组织开展企业安全文化管理体系巡回培训。大方县局（分公司）领导、机关各股室、基层各单位中层以上干部、兼职安全员、各收购点点长，物流中转站正副站长等127人参加培训。
此次培训主要结合毕节市局（公司）《企业安全文化管理体系》（第二卷）安全管理标准化部分等内容进行，从安全管理目标、安全行为准则、安全管理理念、安全生产理念、职业健康安全管理方针、以及环境管理方针等进行深入的阐述，引入安全管理制度、安全操作规程、安全现场管理、安全警示规范、环境健康安全、班组安全管理、安全监督检查、事故应急预案、事故调查处理、安全绩效评价等，其目的意义在于提升行为规范上水平，增强本职安全，转变安全思维
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凝聚力的有效措施。
二、企业文化与凝聚力
文化管理是企业管理的现代发展阶段，也是目前在全球范围内予以倡导和推广的企业管理模式。文化管理的根本追求就在于将价值的、精神的、人文的因素融
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近日，广西中烟在文化之乡博白县组织举办2023年企业文化管理员培训班。公司各部门、各单位企业文化管理员共31人参加培训。
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”行业共同价值观，加强烟草企业文化管理，勇敢地担负起应尽的责任和历史使命，深入贯彻落实科学发展观，书写“卷烟上水平”这篇新文章。
一、烟草企业
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烟草在线乐平消息 为不断深化企业文化的管理创新，扎实推进“乐烟命运共同体”文化的传播落地，有效驱动企业文化的入脑、入心、入行，江西省乐平市局在借力新
