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烟草在线成武消息 案件回放：3月6日上午，成武县局（营销部）稽查三中队中队长宋成健按照惯例带队下乡检查市场，当走到九女镇
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烟草在线成武消息 日前，成武县局（部）在分管领导的带领下，对辖区特困零售客户进行送温暖帮扶活动。县局（部）对
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“路平了，村美了，日子越过越好了！”6月17日，站在新修的路上，新疆维吾尔自治区阿克苏地区拜城县亚吐尔乡休相村88岁的村民艾沙•买米提里乐呵呵地说。家门口的路让他感受到了党的好政策带来的巨大变化。
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2015年2月12日，云南省烟草公司水源办主要负责人一行3人在红河州公司基础办相关人员的陪同下，对石屏县“北水南调”水源工程进行调研。
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烟草在线专稿 生在塔里木盆地的胡杨树，刚冒出幼芽就拼命扎根，在极其炎热干旱的环境中，能长到30多米高。“那是力争上游的一种树，笔直的干，笔直的枝。哪怕只有碗来粗细罢，它却努力向上发展，高到丈许，二丈，参天耸立，不折不挠，对抗着西北风。”文学家茅盾用这样的词句歌颂新疆白杨。
像胡杨、白杨一样扎根在塔里木盆地的阿拉尔市烟草专卖局20多名员工，以“瀚海骄杨”为团队名称，学习着胡杨、白杨的精神特质，在团队建设中坚强跋涉，走出了一条素质提升之路、力量凝聚之路。2013年1月，新疆阿拉尔市烟草专卖局被评为新疆烟草“十大感动团队”。
一、总体部署、全面推进
一项活动，能不能真正开展好，关键看这项活动能不能与实际工作相结合。几年来
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为做实思想政治工作，新疆阿克苏烟草把“提升员工价值”作为思想政治工作的核心，通过开展“两个至上”价值观教育，增强其归属感；关心职工工作学习和生活，增强其安全感；为一线员工打开晋升通道，增强其成就感……
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烟草在线阿克苏消息 2月13日，新疆阿克苏地区局（公司）召开“精准提升年”活动动员大会，对精准提升全年工作作出全面安排部署。
“精准提升年”活动是阿克苏烟草进一步加强基础工作而采取的一项重要举措，旨在引导全体员工以“精准”为目标，按照“精细严实”的要求，深入推进依法经营、依法管理、依法行政，确保不折不扣地遵守国家法律法规，不折不扣地贯彻行业重大决策部署，不折不扣地完成上级交办的目标任务，不折不扣地应用PDCA循环管理模式。
活动主题为：提升员工价值。坚持发展为了员工、发展依靠员工、发展成果由全体员工共享，不断完善激励体系，在企业做大做强的同时，让员工社会价值更高。
活动分四个阶段进行：宣传动员阶段、自查整改阶段、巩固成果阶段、总结验收阶段。具体任务是
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烟草在线阿克苏消息 2月13日，新疆阿克苏烟草举行“学习型党支部”创建活动赠书仪式，标志着“学习型党支部”创建活动正式启动。
2011年12月30日，中共阿克苏地直机关工委委员会议研究，同意阿克苏地区烟草专卖局（公司）成立党总支，分设6个党支部。6个党支部刚刚成立，为增强党组织的凝聚力、战斗力，使广大党员切实发挥先锋模范作用，并结合阿克苏烟草“精准提升年”活动、“创先争优”活动、“长治久安大宣教”活动等，局（公司）党组决定创建学习型党支部。
活动提倡党员干部做到“五个一”，即每天读一份报纸、每周读一本杂志、每季读一本名著，力争每半年撰写一篇读书笔记，每年开展一次读书知识竞赛活动。党员干部重点加强对烟草专卖法律法规、行政执法、专业理论等方面知识的学习。努力
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细看《阿克苏地区烟草公司2011年上半年财务情况分析报告》，有许多可控指标在发生细微的良性变化，折射出对标文化开始浸润阿克苏烟草每一个县市局、每一个科室、每一名员工。
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烟草在线专稿 亚洲有一种毛竹，最初五年里，它以一种不易被人发觉的方式向地下生根，在五年的时间里，根系可以伸展出几公里，而人们几乎看不到它的变化。第六年雨季到来，毛竹这才钻出地面，而后像施了魔法一样，以每天近两米的速度生长，直达30米的高度。在非洲，有一种尖毛草，在最初的半年里，它几乎是草原上最矮的草，只有一寸高，而根系却可以扎到地下28米，半年后雨水一旦到来，三五天的时间，便会由一寸高长到一两米。
这两种植物有共同的特性，那就是在生命的初期，甘于平淡，乐于扎根，最终借助雄厚的根基，绽放出最旺盛、最灿烂的生命之花。作为烟草人，肩负服务客户、培育品牌、规范市场的重任
