烟草在线—吸烟有害健康！

、指尖”的全天候学习平台，引导职工从“要我学”向“我要学”转变；在趣味化的“人才培养”模块，复烤车间引导青年职工完成课题任务、积累积分、兑换奖励，

转型的＂关键力量＂为打造一支高素质、有创新精神的人才队伍，泰安烟草搭建了＂泰享用＂在线学习平台，为零售客户提供前沿

和“集电”小组为基础，选取专业强、能力强、积极向上的年轻员工进入团队，提供维修技术学习平台，构建“雁阵型”人才梯队，打造符合车间需要的操作维修

为主外培养为辅’的学习平台，通过建立人才档案、制定成长计划、跟踪管理等，助力青年职工全方面快速成长。作为一名并不年轻的青年员工，我和很多比我小的同事

，珍爱信用记录，做诚信经营的表率。“下一步，我们将持续开展诚信经营宣传活动，客我精准衔接、部门互补互动，依托线上线下学习平台

以 OPL（单点课程）、设备知识库、案例库为主要内容的自主学习平台，结合创新课题、技能竞赛、“AB角”培训等载体，持续开展员工技能培训

“线上＋线下”方式，充分发挥线上学习优势，利用学习强国APP、网络学院等学习平台，开展八小时内外灵活自学；在企业微信及时发布学习任务

应用党建知识综合学习平台，使之成为赋能组织、减负基层、向“数字化”转型升级的重要推动力。同时，依托数字鲁烟应用集成平台，打造党建表单功能模块，全面

微”学习平台，常态化开展党史学习教育，并吸纳零售客户及经营场所周边的流动党员参与，让党员找组织，让党史学习教育进商圈、入农家。实践活动启动以来

为商户提供证照办理服务，让群众办证不难、办事不烦；搭建微学习、微课堂、微分享“三微”学习平台，常态化开展党史学习教育，并吸纳零售客户及经营场所

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