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湖北金叶恩施复烤厂召开2016年工作会(图)
;全面推进法治烟草建设,切实做好安全稳定工作,继续加强工会服务能力。 会议还表彰了恩施复烤厂2015年度优秀部门、
优秀员工
、先进工会工作者和工会活动积极分子,
贵州施秉县局(分公司)召开员工竞聘动员大会
和专业技术职务、职业技能人才、业绩
优秀员工
的晋升通道,加强后备干部和人才的培养,切实提高干部职工干事创业激情;四是通过干部选聘、竞聘,员工双向选择等方式
湖南宜章县局立足“三定”打响精准扶贫“攻坚战”
帮扶。在帮扶干部的安排上,注重选取思路活、想法多,在当地工作久、了解贫困村组户情况的
优秀员工
,确保帮扶得了、帮扶有效;同时,通过建立考核
努力践行“工匠精神”
“工匠精神”的
优秀员工
数不胜数。他们努力践行“工匠精神”,自己主动去发现问题,然后找到了解决问题的各种好方法,为推动烟草行业经济发展做出了积极贡献。 践行
甘肃兰州市局以“精益”引领2015年度创新项目评审工作
充分利用企业内部资源,组建专家库,聘任
优秀员工
代表作为评审专家,并邀请全体副科级干部参与评审,有效解决了以往评委结构单一的问题。三是评审过程实现
军人无悔【图】
的军人作风,成为了一名爱岗敬业、忠于职守的
优秀员工
。 工作中,他特别细心,记得有一次,烟包封签有褶皱出现,他立刻停机
巧用行政执法人员业绩档案
档案的时候作必要的登记记录,以此来证明本单位对行政执法员工做了科学的系统的评价。 参照业绩档案上对员工的评价,开启特定事项的评价工作。对业绩档案
优秀员工
不得无故撤职
江西余干:把握市场实情 实践市场化取向改革
。 贵探索,重实效;虽然有了良好的开始,但要达到好的成效还有较长的道路。余干县局现已进行部分人员调整,将机关
优秀员工
充实到一线,
广西崇左市局“六加强”部署2015年企业文化建设工作
丰富,发挥企业文化活动凝心聚力作用。一是继续开展地市局(公司)创优、基层
优秀员工
上封面活动;二是结合党建、工会工作安排,积极开展
贵州丹寨县局召开2015年工作会议
,促进基层党建工作上水平。 会议对2014年工作中表现突出的
优秀员工
进行了表彰,各部门负责人就如何抓好、抓实2015年工作公开表态发言。会上,还颁布
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