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;定期组织开展工艺质量培训，引导员工树立大质量观，强化质量底线思维；通过班前会、宣传展板、微信群等载体大力宣传，营造“凡经我手，必须

全员工艺质量培训考试操作工严格执行自检　　质量提升专项行动开展以来，重庆中烟涪陵卷烟厂卷包车间全面提升质量意识、全面完善规章制度、全面落实改进措施、全面提升实物

器具及个人防护用品进入施工现场。宣威供电局相关部门对施工单位进行交底，对电子化移交、工程施工、停复电等工作做要求，对施工人员进行进场安全教育及工艺质量培训，

。　　　3月29日起，红安厂针对各生产车间及相关部门进行了为期3天的工艺质量培训。参训人员通过老师的讲解，将自身的岗位工作与工艺全程进行有机结合，从而更直观了解

和发展效能。图为班组联合品质管理科开展工艺质量培训。李清宇摄“我们在搭建员工成长平台的同时，也鼓励青年员工施展技能，踊跃参与课题攻关、创新改善及技能竞赛等活动，

先进个人评定方案》，科学设置“加分项”和“扣分项”，将无故缺席工艺质量培训、竞赛、质量活动等行为纳入“减分项”，将完成各项课题项目排名前三、取得一定成效等纳入

支撑，激励为保证。　　车间针对员工理论与实际操作经常脱节的现状，系统全面的组织了工艺质量培训，并分班组进行了笔试和现场手指口述的考试，力求使

车间打造出了一支“人人关注质量，人人维护质量”的手工雪茄卷制工队伍。除了考核激励，班组还非常重视员工理论和实操技能的培训。一方面，定期开展工艺质量培训

类文章，影响不小。比如，《汉中烟厂许可生产步入正轨》（2007年11月5日）、《汉中烟厂品牌工艺质量培训》（2007年11月5日

、质量责任清晰化、质量纠偏实时化、质量改进系统化。同时，质量管理部门每年相继开展覆盖全员、全方位、全过程的“质量月”活动，通过开展工艺质量培训、演讲和知识竞赛等形式多样的教育

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