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制定整改措施，确保整改到位。　　二是保证良好工作作风，破解纪律涣散问题。认真做好督察考核工作，加大考核奖惩兑现力度，狠抓全员纪律作风监督检查

作风建设、纠风治乱工作和党风廉政建设责任制检查落实中，在此基础上，建立健全群众信访、干部作风监督等举报系统，检查、发现、反馈、揭露和纠正违规违纪行为，

纪律、认真履行岗位职责的作用。县局党总支本着“严管就是厚爱，监督就是保护”的原则，立足抓早、抓小，不定期、不打招呼、随时进行作风监督检查，实现

”，用好人才“增量”。五、垒牢作风“监督墙”。坚持把纪律和规矩挺在前面，开展效能治理，探索纪检监察、督查考评日常监督问效机制，解决作风懒散疲沓

，建立健全责任追究机制，狠抓纪律作风监督检查，对违反工作纪律的人员，加大惩罚力度，从严问责处理，坚决杜绝作风散漫、纪律

，狠抓纪律作风监督检查，对违反工作纪律的人员，加大惩罚力度，从严问责处理，坚决杜绝作风散漫、纪律涣散、迟到早退、公车私用、擅离职守等行为。

。狠抓纪律作风监督检查，对违反工作纪律的人员，加大惩罚力度，从严问责处理，坚决杜绝作风散漫、纪律涣散、擅离职守、工作不作为等行为，

、参加行风热线访谈等形式，实现群众监督、社会监督的有机结合，拓宽监督渠道。构建全方位、多层次的作风监督网络，增强监督合力和实效。注重充分发挥监察部门的职能作用

作风监督周报制。设立元旦春节“双节”期间举报“四风”问题热线和信箱，接受职工群众的监督。对违反中央“八项规定”精神方面的问题，发现一起查处一起，狠抓通报曝光

严肃工作纪律。全面贯彻落实河南省局、省纪委的检查通报及上级有关加强工作作风监督检查等文件精神，进一步加强对工作纪律的考核，对违纪人员从严从重处理，同时追究相关

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