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烟草在线井冈山消息 中秋、国庆双节期间，江西中烟井冈山卷烟厂以“做实终端维护，做足品牌宣传，做好温情服务”为立足点，全力开展“金圣”品牌宣传活动，进一步推进“金圣”品牌的发展。
营销人员向消费者介绍产品特性
全方位宣传，提升品牌美誉度。节日期间，该厂营销人员放弃休假，在井冈山景区选取30户零售终端、特产店通过摆放易拉宝、主题式产品陈列、发放宣传册等方式加大品牌宣传，吸引消费者眼球；以高档酒店、宾馆、茶座客户及景区游客为宣传推介对象，以提供太阳伞、烟灰缸、矿泉水、打火机、金圣专刊等形式，增强消费者对金圣品牌的了解，强化品牌认同。
站点促销，引领消费需求。结合井冈山景区特点，选取人流量大的特产超市，在店门口搭建活动区，举行金圣品牌现场评吸和买
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烟草在线井冈山消息 江西中烟井冈山卷烟厂把廉政文化建设作为关系企业生存和发展的重点工作常抓不懈，围绕“弘扬廉政文化，永葆党的纯洁性”的“廉政文化月”活动主题，8项主题鲜明、内容丰富、形式多样活动的开展，扎实有效，丰富了“廉政文化月”内容，取得显著成效。
深化党纪条规学习教育。结合党的纯洁性教育，通过学习《党内监督条例》、《党纪处分条例》和《廉政准则》、《若干规定》，撰写教育月学习心得体会等形式，强化学习效果，增强廉政文化的感染力、影响力。
支部书记上廉政党课。支部书记结合主题和支部的特点，有针对性的为所属支部党员讲一次党课，认真分析我厂目前所面临的各种挑战和压力，深刻剖析党员队伍中存在的问题和不足，就如何为异地技改后的井烟培养和输送各类技术和管理人才对党员干部提出要求。
深化廉
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烟草在线井冈山消息 为有效传承企业优良文化和技术，实现知识共享，积极推动企业内部教育培训工作，近期，江西中烟井冈山卷烟厂采取了一系列措施，着力推动企业内部培训师队伍的建设工作。
井烟内部培训师选拔现场
建立健全内部培训师管理制度。根据公司内部培训师管理办法，该厂结合企业实际，制订并印发了《江西中烟工业有限责任公司井冈山卷烟厂内部培训师管理办法》，对内部培训师的职责、任用条件、选拔聘用、任期考核与管理、职务晋升和待遇等进行了明确的规定。
组织内部培训师的选拔推荐。为有效发掘能胜任内部培训师的适用人才，由人力资源部门牵头，组织各部门推荐出各专业领域的内部培训师候选人员，形成内部培训师队伍的初级模型。
举办内部培训师任职培训。分阶段对所有内部培训师候选人进行了脱产授课综合技能的培训和角色的强化训练，使学员明白
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烟草在线井冈山消息 近日，江西中烟井冈山卷烟厂在“质量月”活动中举办了一场产品质量缺陷实物展示，旨在稳定和提高在制卷烟质量，进一步提升质量管理水平。
卷烟产品质量缺陷实物展示现场
据悉，该厂品管部门精心制作了实物展台，并针对缺陷的分类、存在部位、判断及扣分值进行了详细描述。具体内容有：条装不良品、盒装不良品以及烟支不良品，均为生产过程中包装、卷制各检验项目中具有代表性的缺陷。
通过质量缺陷实物展示活动，直观地让员工在生产过程中更加快速、准确地对生产过程中质量缺陷予以判断，以及时预防、剔除，为生产过程中质量零缺陷奠定了良好的基础。
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烟草在线井冈山消息 为进一步加强反腐倡廉队伍建设，2012年以来，江西中烟井冈山卷烟厂从各部门选拔人员组建了一支高素质、专业化的党风廉政建设宣传队伍，确保了党风廉政建设工作更加有效地开展。
党风廉政建设宣传员主要负责对本企业的廉洁从政典型事例进行宣传；对廉政文化活动中的新动态、新作法给予推广；对党风廉政建设重大会议精神进行有效贯彻落实；对部门廉情信息进行收集、汇总，每月向职能部门报送党风廉政情况小结。为让宣传队伍迅速进入角色，井烟还开展了党纪条规及公司、企业党风廉政建设等文件的培训，同时邀请了吉安市纪委有关专家进行党性教育专题讲座，利用现代远程教育平台听取廉政案例教学。
党风廉政建设宣传队伍的组建，推动了企业廉政文化的建设，形成了“人人参与反腐倡廉、人人争做廉洁模范”的良好局面，不仅为企业党风
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烟草在线井冈山消息 2012年以来，江西中烟井冈山卷烟厂以质量管理体系换证和公司统一认证为契机，有序开展了一系列管理体系文件评审活动。
做到早谋划，早落实。井烟依据年初批准的《年度质量管理体系建设工作计划》，在广泛征求意见后，编制下发了《2012年度标准制、修订实施计划》和《2012年度标准制、修订工作进度检查实施计划》，明确了责任、各阶段任务、工作进度和检查考核要求。按照计划，各部门开展了体系文件评审、修订和进度检查工作。
根据管理体系文件执行情况，开展了内部审核、文件执行率专项检查和体系建设回头看等活动，针对发现的问题实施分析和改正。
利用电子屏幕、宣传栏、条幅等载体宣贯公司质量方针，通过厂部和各部门组织开展的内部培训，检查文件的适宜性、充分性和有效性、在此基础上按年度计划监督检查、梳理修订管理体系文件。
结合
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烟草在线井冈山消息 近日，江西吉安军分区政治部主任杨印龄率市国防教育考察组一行到江西中烟井冈山卷烟厂检查指导国防教育工作。
考察组一行在井烟厂领导的陪同下，参观了企业生产现场，了解了卷烟生产工艺、流程以及现场管理等工作，查阅了企业国防教育、武装部建设等有关资料。在座谈会上，杨印龄对该厂的国防教育工作给予了充分肯定，认为企业国防教育基础工作扎实，成效显著。他指出，井烟虽然在规模及技术装备上与先进企业相比存在一定差距，但企业管理水平却走在前列，在为地方经济做出贡献的同时，始终情系国防，积极支持国防建设，展现了军民鱼水情的良好风范。同时，杨印龄还对企业复员军人寄予希望，希望他们继续发扬部队的优良传统和作风，成为企业各个岗位的骨干标兵。
座谈最后，
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烟草在线井冈山消息 为进一步推进“质量月”活动的开展，提高员工质量意识，近日，江西中烟井冈山卷烟厂组织召开了“主动作为 筑牢质量安全防线”主题座谈会。
质量安全专题座谈会
座谈会上，与会代表分别结合本部门、本岗位质量安全工作实际，谈认识、找办法、定措施，为有效推进下一步质量安全工作建言献策。在认真听取了与会代表的发言后，该厂领导对前期质量安全工作给予了充分的肯定，同时对新形势下产品质量安全工作提出了要求。一是要树立正确的质量安全理念，提高对质量安全工作的全面认识。二是要强调质量安全工作的重要性，把质量安全工作纳入到日常管理当中，加强监控。三是要构建一个质量安全体系，建立质量安全工作的长效机制，确保产品质量稳定。
该厂领导和相关部门负责人以及班长、设备员、工艺员、操作工和机修工等20余人参加了座
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烟草在线井冈山消息 为促进产品质量管理水平再上新台阶，近日，江西中烟井冈山卷烟厂围绕“质量安全 标准先行”的活动主题，认真部署开展“质量月”各项活动。
加强领导，大力宣传。成立了“质量月”活动领导小组，并制定了活动方案。同时，在生产区域、展示橱窗上悬挂质量标语、横幅，要求各车间出一期“质量月”活动专刊，多层次、多形式做好“质量月”活动的宣传工作。开展一期质量工作先进人物专题访谈，总结经验，树立典型。
开展增强职工质量意识教育。举办卷烟产品质量缺陷实物展示活动，将各检验项目中常见的缺陷以实物的形式进行展示，并配以描述，进一步增加员工对卷烟产品质量缺陷的具体认识和实际体验。组织质量管理体系知识竞赛活动，增强员工对质量管理体系标准知识学习、理解和运用，深入推进质量管理体系建
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烟草在线井冈山消息 近日，广东省珠海醋酸纤维有限公司副总经理潘定益一行到江西中烟井冈山卷烟厂参观考察工作。
参观现场
座谈会上，井烟厂党委副书记、厂长刘沪明对珠海醋酸纤维有限公司领导一行的来访表示了欢迎，并向客人简要介绍了企业概况、发展历程和企业管理以及易地技改等方面的情况，对珠海醋酸纤维有限公司领导长期以来关心和帮助企业发展表达了最真挚的感谢。同时表示要积极借鉴珠海醋酸纤维有限公司提出的“四沟通”党建工作法，积极发挥“思想库”的作用，不断强化党组织和党员队伍建设以及卓越绩效管理等方面的做法和经验。
潘定益认为，井烟虽然在规模和人员结构以及技术装备上与先进企业相比有一定的差距，但在企业管理方面却让人刮目相看。特别是近年以来，发扬井冈山精神，不断创新管理，做到了管理提升、员工素质提升和创新意识提升，在现场管理
