烟草在线—吸烟有害健康！

开展志愿者服务活动。三要抓好比武演练。结合行业职业技能竞赛、岗位练兵等活动继续开展比武演练，尤其要抓好客户经理、订单采集管理员、送货员、市场监管员等窗口岗位的演练，促进员工

;解决配送员工的工作不规范的问题。其次，突出一个“宣”字。加大学习宣传力度，增强员工的规范意识。要坚决消除“少数人贯，多数人看”的现象，动员配送

”生产经营、基础设施建设每一环节，不断提高基层干部员工规范履职的能力，聘请13位县直及乡镇领导为行风监督员，聘请县局（分公司）各部门

落实到“两烟”生产经营、基础设施建设每一环节，不断提高基层干部员工规范履职的能力，重点对“两烟”生产经营、基础设施建设、物资采购、专卖执法等领域的廉洁自律情况进行民主监督

，建立健全了营销管理制度和内控机制，员工的规范意识和自律意识进一步增强。对营销人员的业务技能、认识观念、综合能力进行了有针对性的培训，树立了“客户至尊、服务至上

、服务客户情景剧大赛、品牌培育策划大赛等丰富多彩的活动，促进员工规范服务行为，提升服务质量，得到了零售客户和消费者的广泛认同。　　以“135”工作法为蓝本

”吹毛求疵。在事情越辩越明、细节越分越清、问题越找越准的基础上，班组精细化管理工作的持续开展就会成为员工的自觉行为，注重细节、追求精准、提升质量就会成为员工规范工作标准的永恒话题

、把握市场、管理市场能力素质进一步提高。四是持续抓好规范经营。把规范作为保持企业持续健康发展生命线来抓，深入持续开展规范经营再教育，筑牢员工规范经营思想防线，不断

;做一天和尚撞一天钟”的现象尚且存在；少数员工规范意识不浓，一些员工只是把工作岗位当成是一种谋生的手段，利用岗位职务之便谋取个人利益的现象还没有完全根治。以上这些

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