烟草在线—吸烟有害健康！

　　11月11日，红塔集团玉溪卷烟厂向前来工厂开展专题调研的云南省总工会调研组就“新时期产业工人队伍建设”情况进行汇报交流，进一步推动玉烟作为2019年玉溪市“新时期

为全面提高员工队伍整体素质，近日，江西九江城区烟草持续抓好人才队伍建设。一是建设“专业化”队伍。从素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励等方面，对

为持续提升营销人员整体素能，激发队伍活力，四川省攀枝花市米易县烟草专卖局（分公司）聚焦“三力”赋能队伍建设，截至8月底

和发展质量息息相关。笔者结合地市级商业企业实际，就加强队伍建设谈几点认识。　　一、当前地市级商业企业队伍建设的现状　　好的方面主要表现在：一是思想发生的转变

山东中烟工业有限责任公司济南卷烟厂近日稳步推进采购领域队伍建设，不断提升采购工作质效。加强采购计划管理队伍建设，明确采购计划管理员担任采购工作联络人，梳理

　　为提高烟农的烟叶种植水平、增加烟农收入，云南省曲靖市师宗县烟草专卖局（分公司）明确工作责任，推进职业烟农队伍建设，以职业化

”举措加强队伍建设，营造干事创业氛围。一是勤于思考出“点子”。开展“金点子”征集活动，鼓励全体干部职工用“好思路”提“金点子”，从不同岗位、不同层面、不同角度提出

;多点发力，全方位激活人才队伍建设“强引擎”。需求导向强调研为进一步摸清企业内部人才队伍建设现状，湖州市烟草专卖局组建人事工作调研组，对基层部门开展人事工作

2021年开始，江西南昌市烟草专卖局（公司）立足市场需求，紧密结合终端建设实践，着重加强党员零售户、行风监督员、零售户培训师三支队伍建设

近日，为落实2023年师宗烟叶采烤要求，云南师宗县烟草专卖局（分公司）抓好采烤技术队伍及职业烘师队伍建设，持续提升烟叶采烤管理

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