烟草在线—吸烟有害健康！

需求谋发展，立足卷烟消费者育品牌，以强化考核激励为手段，进一步提升客户服务水平。

品牌支撑总体目标，进一步提高考核指标的科学性、合理性、可操作性。强化考核激励落地，以工作任务完成进度控制工资发放进度，全面体现收入与效益挂钩。　　二是专卖

，注重考核的激励导向作用；四要注重研判经济发展形势，抢抓机遇大力促进企业发展。　　会议期间，辖区相关单位、部门分别就二季度工作情况进行了汇报发言

烟叶成熟采收责任落实。将烟叶成熟采收技术落实纳入烟叶生产工作目标责任书和重点工作考核，确保烟区、每块烟田都有专人负责，充分发挥考核的激励、导向和约束机制作用，

用优质服务吸引消费者，促进卷烟销售稳步提升。　　四、加强考核激励。南昌县局营销部将新营销策略推进、一对一市场走访和新品上柜等工作纳入客户经理绩效考核并作为加分项目，以激励

评价、结果反馈、工作改进、追踪落实”的绩效管理机制，强化绩效考核结果的综合运用，切实发挥绩效考核的激励导向作用。三是以制度建设为切入点，严格落实岗位目标责任制

、专卖监管到户”要求，把任务目标分解到位、工作举措部署到位、考核激励落实到位；二要集中力量抓住主要矛盾，针对违法行为，一律吊销证照，

认识，在更新打假理念、创新监管手段、及时调整打假策略等方面下功夫、求实效，从而为有效开展打假破网工作奠定扎实的工作基础。二是完善奖惩机制，突出考核激励实效。通过

、营销理论知识，力求提高对客户的管理与服务工作质量。　　四是注重考核激励。合理运用考核与激励约束机制，坚持“高标准、严要求”，持续加强鉴定过程管理

解，确保每人、每天、每线都能做到心中有数有责；同时，进一步牢固信心，加强考核激励，从主客观两层面激发主观能动性，确保计划

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