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局（公司）团委积极打造“青”字号品牌工程。“青年文明号”、“青年岗位能手”、“青年安全生产示范岗”评选活动的举办，使得一批基层优秀团组织、团干部、团员青年脱颖而出
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青年岗位能手”、“南阳市节水先进个人”等荣誉称号。
“跟着他干有的是劲头”
2011年3月的这天，马书和跟往常一样早早来到工段查看设备交接班记录。“真空机润滑池漏油现象严重。”在
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开展的行之有效的青工技术比武、导师带徒、青年岗位能手、“五小”活动等结合起来，真正使创新创效活动成为青工全员参与的群众性创新实践活动。青工杨家荣的《FHZ条盒机制动装置的改进》、杨玉英的《锅炉
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县委、县政府评为“烟叶生产优秀技术员”,1999年度被县局（分公司）评为“十佳优秀管理干部”、同年被卢氏县“双争”委员会评为“青年岗位能手”,2000年度被三门峡市“双争
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福建工信系统工业机器人技术能手、福建省青年岗位能手、福建省金牌工匠等。杨学良的经历，是入选第一批青年人才“百人计划”员工快速成长进步的一个缩影。得益于全方位系统化培养和全过程动态化管理
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，卷包车间于连群、制丝车间侯俊峰入选河南省“师带徒”先进名单；3名青工获得“河南省青年岗位技术能手”称号……在点滴积累中激活了班组“人”的要素，储备了企业发展
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,专利授权326项,开展QC课题143项,获国优一等奖48项、开展创新创意课题85项,获金奖16项,银奖21项,一等奖25项。涌现了最年轻的“河南中烟技术能手”张永强、“河南省青年岗位能手”龚京等多名
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华获得了六西格玛黑带证书，主持参与QC课题、六西格玛课题20余项，并多次获得“青年创新先进个人”“质量改善先进个人”“十佳青年岗位能手”“精益改善达人”等称号，
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也获得大家的高度认可，连续五年被车间评为“优秀共产党员”，并获得“红塔集团青年岗位能手”“红塔集团优秀共青团员”“楚雄卷烟厂优秀共产党员”“楚雄卷烟厂先进个人”等荣誉称号
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创建，把党小组建在机组上。开展二次创业“创什么、怎么创”全员大讨论，组织提气鼓劲暖心的工会活动，释放劳模、工匠引领辐射带动效应，用榜样力量带动青年
